Kartoteka Pracownicza
- Prawo
kadry
- Kategoria
karta
- Instrukcja
Wypełnij dane pracownika: numer kartoteki, nazwisko, imię, adres zamieszkania, datę urodzenia i PESEL. Podaj nazwę i adres firmy oraz okres zatrudnienia. Koniecznie wpisz kwoty kosztów uzyskania przychodów i ulgi podatkowej. Wynagrodzenie i inne przychody wpisz w odpowiednich sekcjach. Na dole uzupełnij dane firmy wydającej druk oraz osoby opracowującej kartotekę. Priorytetem są dane identyfikacyjne pracownika i firmy.
- Dane
adres, data/okres, imię, kwota, nazwa firmy, nazwisko, numer