Zarządzenie w sprawie zasad przeprowadzania badania satysfakcji i motywacji pracowników

Prawo

kadry

Kategoria

zarządzenie

Instrukcja

Wypełniając formularz, pamiętaj o nazwie dokumentu ("Zarządzenie..."), dacie, numerze/sygnaturze, tytule sprawy ("zasady przeprowadzania...") oraz danych firmy (nazwa, adres). Koniecznie uzupełnij podstawę prawną i treść zarządzenia: cel badania (ustęp 1), metodykę (ustęp 2), osoby odpowiedzialne (ustęp 3), wykorzystanie wyników i osobę odpowiedzialną za wykonanie (ustęp 4) oraz datę wejścia w życie. Priorytetem są nazwa, data, treść zarządzenia i dane firmy.

Dane

adres, data, firma, nazwa dokumentu, numer/sygnatura, podstawa prawna, treść paragrafu - delegacja wykonania, treść podpunktu a, treść podpunktu b, treść podpunktu c, treść podpunktu d, treść podpunktu e, treść podpunktu f, treść ustępu 1, treść ustępu 2, treść ustępu 3, treść ustępu 4, tytuł sprawy