Procedura rozwiązania umowy o pracę

Prawo

praca

Kategoria

lista

Instrukcja

Wypełniając formularz "Procedura rozwiązania umowy o pracę" koniecznie podaj dane osoby, której dotyczy dokument (imię, nazwisko, numer ewidencyjny), dział/jednostkę i datę. Kluczowe jest określenie trybu/typu rozwiązania umowy (porozumienie stron, wypowiedzenie itp.) oraz daty rozwiązania. Uzupełnij opisy czynności (czynność 1, 2, 3) i stanowiska/działy osób odpowiedzialnych. Na końcu wskaż stanowisko osoby przyjmującej obiegówkę i datę przyjęcia.

Dane

czynność 1, czynność 2, czynność 3, dane osoby/sprawy, data, dział/jednostka, opis czynności 1, opis czynności 2, stanowisko osoby przyjmującej, stanowisko/dział 1, stanowisko/dział 2, stanowisko/dział 3, stanowisko/dział 4, stanowisko/dział 5, tryb/typ