Pozew o przywrócenie do pracy

Prawo

praca

Kategoria

pozew

Instrukcja

Wypełniając pozew o przywrócenie do pracy, koniecznie podaj aktualną datę, dane sądu, swoje dane (imię, nazwisko, adres, PESEL/NIP) oraz dane pracodawcy (nazwa, adres). Określ wartość przedmiotu sporu (kwotę odszkodowania) i wybierz żądanie: przywrócenie do pracy lub odszkodowanie. W uzasadnieniu opisz historię zatrudnienia, przyczynę zwolnienia i uzasadnij, dlaczego uważasz je za niesłuszne. Dodaj dowody. Podpisz i wymień załączniki. Priorytetem są dane osobowe, dane pracodawcy, wybór żądania i uzasadnienie.

Dane

adres, data, dokument rozwiązujący umowę, dowody, dowody w sprawie, firma, imię, kwota, lista załączników, miasto, nazwisko, pesel/nip, przyczyna, przyczyna rozwiązania umowy, rodzaj rozwiązania umowy, rodzaj umowy, stanowisko, uzasadnienie braku mediacji, uzasadnienie niesłuszności rozwiązania umowy, wydział, żądanie opcjonalne