Powierzenie innej pracy
- Prawo
praca
- Kategoria
przysięga
- Instrukcja
Wypełniając formularz "Powierzenie innej pracy" koniecznie podaj adres pracodawcy, dane pracownika (imię, nazwisko, stanowisko) oraz okres powierzenia innej pracy (data od-do). Szczegółowo opisz przyczynę zmiany leżącą po stronie pracodawcy i określ nowe, tymczasowe stanowisko (inne niż w umowie). Na koniec pracodawca i pracownik składają podpisy, a pracownik wpisuje datę odbioru.
- Dane
adres, firma, imię, nazwisko, okres, podpis, przyczyna, stanowisko