Wykaz kompetencji kandydata
- Prawo
praca
- Kategoria
wykaz
- Instrukcja
Wypełnij formularz zaczynając od tytułu "Wykaz kompetencji kandydata". Koniecznie opisz swoje doświadczenie i kompetencje w treści głównej, dopasowując je do stanowiska. W sekcji "Umiejętności twarde" (lub podobnej) wymień konkretne umiejętności, np. znajomość języków, programów, określając poziom zaawansowania. To najważniejsza sekcja. Opcjonalnie dodaj "Umiejętności miękkie" z przykładami i "Dodatkowe informacje" (kursy, portfolio). Pamiętaj o zwięzłości.
- Dane
dodatkowe informacje, punkt 1 sekcji 1, punkt 1 sekcji 2, punkt 2 sekcji 1, punkt 2 sekcji 2, punkt 3 sekcji 1, punkt 3 sekcji 2, punkt 4 sekcji 1, punkt 5 sekcji 1, punkt 6 sekcji 1, treść główna, tytuł dokumentu, tytuł sekcji 1, tytuł sekcji 2