Zawiadomienie o zamiarze wypowiedzenia umowy o pracę

Prawo

praca

Kategoria

zawiadomienie

Instrukcja

Wypełniając formularz zawiadomienia o wypowiedzeniu umowy, koniecznie podaj: datę, dane firmy (nazwę, adres, kontakt), dane pracownika (imię, nazwisko, stanowisko), okres wypowiedzenia oraz przyczynę. Szczególnie ważne jest dokładne uzasadnienie przyczyny. Dodatkowo możesz zaproponować nowe warunki pracy lub wskazać datę rozwiązania umowy. Po wygenerowaniu dokumentu, upoważniona osoba musi go podpisać. Pracownik potwierdza odbiór podpisem i datą.

Dane

adres, data, imię, nagłówek firmy, nazwisko, numer, okres, podpis, pozycja, przyczyna, stanowisko, stopka firmy, warunki