Decyzja w sprawie odwołania od nakazu decyzji inspektora pracy
- Prawo
praca
- Kategoria
decyzja
- Klucze
decyzja, inspektor pracy, kodeks postępowania administracyjnego, odwołanie, postępowanie administracyjne
Decyzja w sprawie odwołania od nakazu decyzji inspektora pracy jest dokumentem, który określa proces odwoławczy w przypadku wydania nakazu przez inspektora pracy. Osoba będąca adresatem decyzji ma możliwość zaskarżenia jej treści i argumentowania swojego stanowiska przed właściwym organem odwoławczym. Proces ten wymaga stosowania określonych procedur i przepisów prawnych, a jego rezultat może mieć istotny wpływ na sytuację prawną strony odwołującej.
Warszawa, dnia 24.05.2023 r.(pieczęć nagłówkowa inspektora pracy)
Nr rej.: GIP-III-456/2023
Dotyczy nakazu/decyzji nr rej.: GIP-III-123/2023
Zakład Produkcyjny "Kowalski i Synowie" Sp. z o.o.
ul. Polna 1200-001 Warszawa
DECYZJA
Na podstawie art. 132 § 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2000 r. Nr 98, poz. 1071 z późn. zm.)
po rozpatrzeniuodwołaniaz dnia 10.05.2023 znak ZPS/001/2023od nakazu z dnia 01.05.2023nr rej. GIP-III-123/2023w sprawie BHP/05/2023
postanawiamzmienić zaskarżony nakaz w następujący sposób
Uzasadnienie
Pouczenie:Od decyzji stronie przysługuje prawo wniesienia odwołania do Głównego Inspektora Pracy ul. Krucza 36, 00-526 Warszawa w terminie 14 dni od daty jej doręczenia - za pośrednictwem okręgowego inspektora pracy, który wydał decyzję (art. 132 § 3, art. 127 § 2, art. 129 § 1 i 2 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego w związku z art. 14 ust. 1 pkt 7a ustawy z dnia 6 marca 1981 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz. U. z 2001 r. Nr 124, poz. 1362 z późn. zm).
........................................................(podpis i pieczęć okręgowego inspektora pracy)
*) niepotrzebne skreślić
© www.signform.pl Sp. z o.o., e-mail: [email protected], +48 22 123 45 67
Podsumowując, decyzja w sprawie odwołania od nakazu decyzji inspektora pracy stanowi istotny element procesu odwoławczego w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy. Poprawne zaskarżenie decyzji może skutkować zmianą jej treści lub uchyleniem nakazu. Dlatego ważne jest świadome i zgodne z przepisami działanie w ramach postępowania odwoławczego.