Zakres Obowiązków Odpowiedzialności i Uprawnień Kapelana

Prawo

praca

Kategoria

instrukcja

Klucze

duszpasterstwo, kapelan, kaplica, księga ofiar, msza, nabożeństwo, obowiązki, odpowiedzialność, opieka, posługi religijne, pracownicze przywileje, uprawnienia, uroczystości, warunki pracy

Dokument "Zakres Obowiązków Odpowiedzialności i Uprawnień Kapelana" określa zakres obowiązków, odpowiedzialności oraz uprawnień kapelana w określonym kontekście. Omawia różnorodne aspekty pracy kapelana, w tym obszar działań, kompetencje, relacje z podopiecznymi oraz kluczowe zadania wykonywane na co dzień. Dokument stanowi istotne narzędzie definiujące ramy działania oraz oczekiwania wobec kapelana w miejscu jego pracy.

ul. Kwiatowa 1230-001 Kraków

Szpital Uniwersytecki im. Jana Pawła II

ZAKRES OBOWIĄZKÓW, ODPOWIEDZIALNOŚCI I UPRAWNIEŃKAPELANA

PODSTAWOWE OBOWIĄZKI:

1. Sprawowanie mszy świętej i innych nabożeństw w określonych dniach i godzinach.

2. Całodobowa posługa duszpasterska wobec pacjentów i pracowników, którzy sobie tego życzą.

3. Udzielanie posług religijnych na salach chorych z uwzględnieniem regulaminu szpitala.

4. Uczestniczenie w uroczystościach organizowanych przez szpital i w razie potrzeby współorganizowanie ich.

5. Opieka nad kaplicą szpitalną.

UPRAWNIENIA:

Kapelan jest uprawniony do:

- korzystania z przywilejów pracowniczych wynikających z przepisów prawa pracy i wewnętrznych przepisów Szpitala,

- formułowania uwag i spostrzeżeń związanych z warunkami pracy w Szpitalu oraz przedstawiania ich dyrektorowi Szpitala.

ODPOWIEDZIALNOŚĆ:

Kapelan jest odpowiedzialny za:

- kaplicę i stan paramentów liturgicznych,

- prowadzenie księgi ofiar składanych przez wiernych na potrzeby kaplicy.

PODLEGŁOŚĆ SŁUŻBOWA:

ZASTĘPCA:

Opracował: Anna Kowalska

Zatwierdził: Jan Nowak

.................

Przyjąłem do wiadomości i zobowiązuję się wypełniać zadania z należytą starannością.

.................

Podsumowując, "Zakres Obowiązków Odpowiedzialności i Uprawnień Kapelana" to kluczowy dokument precyzujący zakres działań kapelana oraz jego odpowiedzialności. Zapewnia jasne i klarowne wytyczne dotyczące roli kapelana, co wspiera skuteczne wykonywanie obowiązków zawodowych oraz budowanie pozytywnych relacji z podopiecznymi.