Decyzja o udzieleniu urlopu bezpłatnego
- Prawo
praca
- Kategoria
zgoda
- Klucze
art. 174 kodeksu pracy, decyzja, odwołanie z urlopu, pracownik, urlop bezpłatny, wniosek
Decyzja o udzieleniu urlopu bezpłatnego to oficjalne pismo, które informuje pracownika o przyznaniu mu prawa do korzystania z urlopu bez wynagrodzenia. W dokumencie zawarte są warunki i zasady udzielenia urlopu oraz określenie jego długości i terminu. Pracownik może skorzystać z urlopu bezpłatnego z różnych powodów, takich jak konieczność załatwienia ważnych spraw osobistych czy cel podróży.
Warszawa, 15.03.2024
(pieczęć nagłówkowa Firma "Kreatywne Rozwiązania")
Udzielenie urlopu bezpłatnego na wniosek pracownika
Pan(i) Anna Kowalska
W związku z Pana(i) wnioskiem z dnia 01.03.2024 udzielam Panu(i), na podstawie art. 174 Kodeksu pracy, w okresie od dnia 01.04.2024 do dnia 30.09.2024 urlopu bezpłatnego w celu: odbycia półrocznego kursu doskonalącego umiejętności zawodowe w Stanach Zjednoczonych.
Jednocześnie informuję Pana(ią), że ponieważ urlop trwa dłużej niż 3 miesiące, pracodawca zastrzega sobie prawo odwołania Pana(i) z urlopu z ważnych przyczyn.
...................................................
(podpis Jan Nowak)
............................................
(podpis Anna Kowalska)
Podsumowując, decyzja o udzieleniu urlopu bezpłatnego jest istotnym dokumentem potwierdzającym uznanie potrzeby pracownika do skorzystania z urlopu bez wynagrodzenia. Jest to ważne dla utrzymania zdrowej równowagi między życiem zawodowym i prywatnym pracownika, a także sprzyja budowaniu pozytywnych relacji między pracodawcą a pracownikiem.