Instrukcja BHP dla fizjoterapeuty

INSTRUKCJA BHP

NA STANOWISKU FIZJOTERAPEUTY

WYKONUJĄCEGO PRACĘ NA SALI KINEZYTERAPII

Uwagi ogólne

Do pracy na stanowisku fizjoterapeuty może być dopuszczony pracownik, który posiada łącznie:

• wymagane kwalifikacje do pracy na wyznaczonym stanowisku,

• właściwy stan zdrowia potwierdzony orzeczeniem lekarskim stwierdzającym brak przeciwwskazań do pracy na wskazanym stanowisku,

• potwierdzone zaświadczeniem aktualne szkolenie bezpieczeństwa i higieny pracy (szkolenie ogólne oraz instruktaż stanowiskowy),

• potwierdzone podpisem zapoznanie z kartą oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy.

Do pracy należy przystępować wypoczętym, w stanie trzeźwości, zachowując schludny i estetyczny wygląd.

Czynności przed rozpoczęciem pracy

1. Zapoznanie się z dostępnymi instrukcjami.

2. Ubranie się w odzież roboczą, zdjęcie i odłożenie biżuterii.

3. Przygotowanie stanowiska pracy, między innymi zdezynfekowanie leżanki oraz innych sprzętów wykorzystywanych do ćwiczeń (czynność powtarzać po każdym pacjencie).

Czynności w czasie pracy

1. Zapoznanie się z indywidualnymi zaleceniami wystawionymi dla zgłaszającego się pacjenta.

2. Przygotowanie niezbędnego sprzętu do wykonywania ćwiczeń (np. ciężarki, drabinki, poręcze, itp.).

3. Opisanie i pokazanie pacjentowi ćwiczenia, które ma wykonywać (jakie ćwiczenia i w jaki sposób należy je prawidłowo wykonać).

4. Nadzorowanie i w razie potrzeby pomagać pacjentowi w trakcie wykonywania przez niego ćwiczeń,

5. Przestrzeganie norm dźwigania oraz wykonywanie pracy zgodnie obowiązującymi technikami dźwigania.

6. Dokumentowanie procesu rehabilitacji każdego pacjenta.

7. Po każdym zabiegu umycie rąk zgodnie z procedurą higienicznego mycia rąk.

Czynności zabronione

• wykonywanie pracy niezgodnie z obowiązującymi normami dźwigania,

• używanie uszkodzonego oraz niesprawnego sprzętu,

• wykonywanie pracy bez stosowania odzieży roboczej,

• spożywanie posiłków na stanowisku pracy i w miejscach do tego nieprzeznaczonych,

• palenie tytoniu na stanowisku pracy.

Czynności po zakończeniu pracy

Po zakończeniu pracy należy:

• uporządkować stanowisko pracy.

• przeprowadzić wymagane zabiegi higieniczne.

Postępowanie w razie awarii

• Zauważone usterki i zagrożenia niezwłocznie zgłaszać kierownikowi,

• W przypadku pożaru postępować zgodnie z instrukcją ppoż.

Uwagi końcowe

• niezwłocznie zgłosić do naprawy uszkodzony niesprawny sprzęt oraz zabezpieczyć przed możliwością użycia przez inne osoby;

• o każdym zauważonym wypadku lub innym zagrożeniu dla życia lub zdrowia ludzkiego należy niezwłocznie zawiadomić kierownika oraz ostrzec współpracowników, a stanowisko pracy pozostawić w takim stanie, w jakim wydarzył się wypadek;

• na podstawie art. 210 KP pracownik ma prawo – w razie gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bhp i stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia lub życia pracownika lub gdy wykonywana przez niego praca grozi takim niebezpieczeństwem innym osobom – powstrzymać się od wykonywanej pracy, zawiadamiając o tym niezwłocznie kierownika.

OPRACOWAŁ:                             ZATWIERDZIŁ:

Anna Kowalska                              Jan Nowak