Informacja o odmowie ponownego zatrudnienia

Prawo

praca

Kategoria

informacja

Klucze

gotowość do pracy, odmowa, ponowne zatrudnienie, pracownik, przywrócenie do pracy, wyrok sądowy

Dokument "Informacja o odmowie ponownego zatrudnienia" zawiera informacje dotyczące decyzji pracodawcy o nieprzyjęciu kandydata ponownie do pracy. W dokumencie opisane są przyczyny odmowy zatrudnienia oraz prawa pracownika w takiej sytuacji. Dowiesz się także, jakie kroki możesz podjąć w przypadku odmowy zatrudnienia i jakie masz możliwości odwołania się od decyzji pracodawcy.

Wrocław, 15.03.2024 r.

Elektrownia Słoneczna "Helios" Sp. z o.o.

ul. Słoneczna 12, 50-001 Wrocław

                                    Pan: Jan Kowalski

Informacja o odmowie ponownego zatrudnienia pracownika

Niniejszym informuję, że w związku z faktem niezgłoszenia w zakładzie pracy gotowości do niezwłocznego podjęcia pracy w wyniku przywrócenia Pana do pracy prawomocnym wyrokiem Sądu Rejonowego – Sądu Pracy w Warszawie, w terminie 7 dni od dnia przywrócenia, oraz niewykazania, że przekroczenie przedmiotowego terminu nastąpiło z przyczyn od Pana niezależnych, odmawiam ponownego zatrudnienia Pana.

..........................................................(podpis Elektrownia Słoneczna "Helios" Sp. z o.o. lub osobyupoważnionej do działania w jego imieniu)

Podsumowując, dokument "Informacja o odmowie ponownego zatrudnienia" to ważne źródło informacji dla osób, które spotkała odmowa zatrudnienia. Zapoznaj się z treścią dokumentu, aby poznać swoje prawa i dowiedzieć się, jak można zareagować na taką sytuację.