Rejestr wypadków przy pracy

Prawo: praca
Kategoria: rejestr
Klucze: data, miejsce, niezdolność do pracy, numer, okoliczności, profilaktyka, przyczyny, rada ministrów, rejestr, rozporządzenie, skutki, uznanie wypadku, wnioski, wypadki przy pracy, zalecenia

Rejestr wypadków przy pracy to dokument służący do rejestrowania incydentów i wypadków, które miały miejsce w miejscu pracy. Zawiera informacje o czasie, miejscu oraz okolicznościach zdarzenia, co pozwala na analizę przyczyn i podejmowanie działań prewencyjnych. Systematyczne uzupełnianie rejestracji wypadków przy pracy jest istotne dla zapewnienia bezpieczeństwa pracowników oraz spełnienia wymogów prawnych dotyczących BHP.

REJESTR WYPADKÓW PRZY PRACY

wg. rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 1 lipca 2009 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy (Dz. U. Nr 105, poz. 870)

ROK

2024

Nr i data Miejsce, data i Liczba dni Uznanie Wnioski i

Imię i nazwisko Skutki wypadku dla przekazania Inne

Lp. sporządzenia godzina niezdolności wypadku zalecenia

poszkodowanego poszkodowanego do pracy tak/nie profilaktyczne

protokołu wypadku do pracy tak/nie profilaktyczne

ZUS

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1. 01/2024/05 Jan Kowalski Hala produkcyjna, 15.01.2024, 10:30 Złamanie ręki, 21 dni Tak Zalecono noszenie stabilizatora nadgarstka. Przekazano do ZUS. Regularna kontrola stanu technicznego maszyn.

2. 02/2024/12 Anna Nowak Magazyn, 28.02.2024, 14:00 Stłuczenie nogi, 7 dni Tak Zalecono okłady z lodu i unikanie wysiłku. Przekazano do ZUS. Utrzymanie porządku w miejscu pracy.

3. 03/2024/22 Piotr Wiśniewski Biuro, 15.03.2024, 09:15 Skręcenie kostki, 14 dni Tak Zalecono unieruchomienie nogi i rehabilitację. Przekazano do ZUS. Zapewnienie odpowiedniego oświetlenia.

Rejestr wypadków przy pracy to ważne narzędzie zarządzania bezpieczeństwem w miejscu pracy. Regularne analizowanie zgromadzonych danych pozwala na identyfikację obszarów wymagających poprawy oraz wprowadzenie odpowiednich środków zapobiegawczych. Dzięki skutecznemu prowadzeniu rejestracji, można minimalizować ryzyko wypadków oraz promować bezpieczne warunki pracy dla wszystkich pracowników.