Ocena ryzyka zawodowego
- Prawo
praca
- Kategoria
ocena
- Klucze
akty prawne, bezpieczeństwo pracy, karta informacyjna, procedury bhp, ryzyko zawodowe, stanowisko pracy, zagrożenia zawodowe, środki ochrony
Dokument Ocena ryzyka zawodowego służy do identyfikacji potencjalnych zagrożeń w miejscu pracy oraz określenia działań zapobiegawczych mających na celu minimalizację ryzyka wypadków i chorób zawodowych. Wypełnienie oceny ryzyka pozwala pracodawcy na przestrzeganie przepisów BHP i dbanie o bezpieczeństwo pracowników.
A. Opis stanowisk pracy
Należy dokładnie opisać stanowisko pracy z uwzględnieniem m.in.: pomieszczenia pracy, technicznych środków ochrony
B. Lokalizacja stanowiska pracy
Stanowiska pracy zlokalizowane są w: ul. Kwiatowa 12, 00-001 Warszawa
C. Faza użytkowania
Wykonywanie prac w jednozmianowym 8-godzinnym systemie pracy od poniedziałku do piątku.
D. Granice obiektu
ul. Kwiatowa 12, 00-001 Warszawa
E. Wykonywane czynności oraz sposób i czas ich wykonywania
1. Przygotowanie stanowiska pracy – według potrzeb
2. Przemieszczanie się po wyznaczonym rejonie – według potrzeb
3. Obsługa komputera i urządzeń biurowych.
F. Stosowane materiały i środki pracy
1. Ręczne narzędzia pracy
2. Elektronarzędzia
3. Długopisy, papier, zszywacz, dziurkacz.
G. Osoby pracujące na stanowisku
1. Specjalista ds. marketingu
H. Wymagany poziom wykształcenia, doświadczenia i zdolności pracownika oraz wymagane uprawnienia
1. Przygotowanie ogólne – wykształcenie wyższe, kierunek marketing
2. Szkolenia z zakresu bhp – instruktaż ogólny, instruktaż stanowiskowy, szkolenie okresowe
3. Badania lekarskie - wstępne – okresowe - kontrolne (w przypadku zwolnienia lekarskiego powyżej 30 dni)
4. Badania lekarskie uprawniające do pracy na wysokości
5. Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
I. Inne wymagania dotyczące osób zatrudnionych na stanowisku pracy – np. młodociani (uczniowie, praktykanci), osoby niepełnosprawne itp.
1. Młodociani – zastosowanie mają przepisy Kodeksu pracy oraz regulaminu pracy
2. Umiejętność pracy w zespole.
3. Dobra organizacja pracy.
J. Inne osoby narażone na ryzyko
1. Współpracownicy
2. Klienci.
3. Dostawcy.
K. Niedogodności i niebezpieczne zdarzenia wykryte w czasie dotychczasowej pracy – wypadki i choroby zawodowe
1. Nie było niebezpiecznych zdarzeń
2. Nie wystąpiły podejrzenia i zachorowania na choroby zawodowe
3. Brak.
L. Podstawowe procedury bezpieczeństwa - należy wymienić np. wszystkie obowiązujące instrukcje stanowiskowe, zasady wykonywania czynności pracy itp.
1. Ogólna instrukcja bhp obowiązująca w zakładzie
2. Instrukcja stanowiskowa bhp przy ręcznych pracach transportowych
3. Instrukcja stanowiskowa bhp obsługi elektronarzędzi
4. Procedura ewakuacji w razie pożaru.
5. Procedura zgłaszania wypadków.
M. Wybrane akty prawne
1. ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94)
2. rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650)
3. rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. Nr 180, poz. 1860)
4. rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. Nr 69, poz. 332)
5. rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 2 lutego 2011 r. w sprawie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy (Dz.U. Nr 33, poz. 166)
6. rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 marca 2000 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych (Dz.U. Nr 26, poz. 313)
7. rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 6 lutego 2003 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas wykonywania robót budowlanych (Dz.U. Nr 47, poz. 401)
N. Stosowane maszyny i urządzenia, narzędzia pracy
1. Komputer.
2. Drukarka.
3. Telefon.
Karta informacji o wybranych zagrożeniach na stanowisku Specjalista ds. marketingu
Zagrożenia Przyczyny zagrożenia Możliwe skutki zagrożenia Środki ochrony przed zagrożeniami
Potknięcie i upadek na tym Nieporządek na stanowisku pracy. Stłuczenia, zwichnięcia. Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy.
samym poziomie
Upadek z wysokości Brak. Brak. Brak.
(np. drabina)
Przemieszczanie się po Pośpiech, nieuwaga. Stłuczenia, zwichnięcia. Zachowanie ostrożności, poruszanie się z umiarkowaną prędkością.
ciągach komunikacyjnych
Energia elektryczna Uszkodzony sprzęt. Porażenie prądem. Regularne przeglądy sprzętu, unikanie kontaktu z wodą.
Pożar Zwarcie instalacji elektrycznej. Oparzenia, zatrucie dymem. Gaśnica, czujnik dymu.
Zmienne warunki Brak. Brak. Brak.
atmosferyczne
Przeciążenie układu ruchu Długotrwała praca przy komputerze. Bóle mięśni, kręgosłupa. Ergonomiczne stanowisko pracy, przerwy w pracy.
- mięśniowo-
szkieletowego
Wymuszona pozycja ciała Długotrwała praca przy komputerze. Bóle mięśni, kręgosłupa. Ergonomiczne stanowisko pracy, przerwy w pracy.
Drażniąca Brak. Brak. Brak.
i uczulająca substancja
chemiczna
Zapylenie Brak. Brak. Brak.
Uderzenie o nieruchome Nieuwaga. Stłuczenia. Zachowanie ostrożności.
przedmioty
Ostre, szorstkie Brak. Brak. Brak.
powierzchnie i krawędzie
Uderzenie, przygniecenie Brak. Brak. Brak.
przez spadające
przedmioty
Hałas Hałas z ulicy. Problemy ze słuchem. Stosowanie stoperów w razie potrzeby.
Wibracje Brak. Brak. Brak.
Wybrane zagrożenia biologiczne na stanowisku pracy Specjalista ds. marketingu
Zagrożenie Przyczyna zagrożenia Możliwe skutki zagrożenia Środki ochrony przed zagrożeniami
Grypa Kontakt z chorymi osobami. Zakażenie. Częste mycie rąk, unikanie kontaktu z chorymi.
Wirus grypy
Grypa, Szczepienia zalecane Droga kropelkowa. Informacja o możliwości szczepień. Częste mycie rąk, unikanie kontaktu z chorymi.
Wirus grypy Brak. Brak.
Droga kropelkowa.
Żółtaczka, Szczepienia typu A Informacja o możliwości szczepień. Higiena osobista.
Wirus HAV Brak. Brak.
Brak.
Droga pokarmowa,
Salmonelloza, Szczepień brak Brak informacji o szczepieniach.
Karta informacji o wybranym ryzyku zawodowym na stanowisku pracy Specjalista ds. marketingu
Zagrożenie Stopień szkód Prawdopodobieństwo szkód Ryzyko
Potknięcie się
Niski Niewielkie obrażenia Małe Małe
Upadek z wysokości
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Pożar Małe Małe
Niski Niewielkie oparzenia Małe Małe
Porażenie prądem Małe Małe
Niski Porażenie Małe Małe
Przeciążenie układu ruchu Niskie Niskie
Średni Bóle kręgosłupa Średnie Średnie
Wymuszona pozycja ciała Niskie Niskie
Średni Bóle mięśni Średnie Średnie
Kontakt z substancjami chemicznymi Znikome Znikome
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Zapylenie Znikome Znikome
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Uderzenie o przedmioty Niskie Niskie
Niski Stłuczenia Niskie Niskie
Kontakt z ostrymi krawędziami,
Kontakt z ostrymi powierzchniami Znikome Znikome
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Uderzenie przez spadające przedmioty Znikome Znikome
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Hałas Niskie Niskie
Niski Problemy ze słuchem Niskie Niskie
Wibracje Znikome Znikome
Znikomy Brak szkód Znikome Znikome
Zagrożenia biologiczne - Małe Małe
Niski Zakażenie Małe Małe
Zagrożenie pożarem Niskie Niskie
Niski Oparzenia Niskie Niskie
Małe Małe
Upadek na schodach Niski Złamania, stłuczenia Małe Małe
Podsumowując, ocena ryzyka zawodowego jest kluczowym dokumentem gwarantującym bezpieczeństwo oraz ochronę zdrowia pracowników. Regularne aktualizowanie i analizowanie ryzyka zawodowego pozwala minimalizować potencjalne zagrożenia oraz zapewniać warunki pracy zgodne z obowiązującymi normami.