Ogłoszenie o naborze na stanowisko Sekretarza Gminy

Ogłoszenie o naborze na wolne od 01.10.2023 r.kierownicze stanowisko urzędnicze sekretarza gminy Zabierzów

Na podstawie art. 11 i 13 ustawy z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U.z 2022 r. poz. 530)

Burmistrz Gminy Zabierzów

Ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na stanowisko sekretarza gminy Zabierzów .

1. Wymagania niezbędne:

1) spełnienie wymogów wynikających z ustawy z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych;

2) wykształcenie wyższe;

3) co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 cytowanej ustawy oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych;

4) bardzo dobra znajomość regulacji dotyczących organizacji samorządu terytorialnego oraz finansów publicznych;

5) stan zdrowia umożliwiający pracę na ww. stanowisku.

2. Wymagania dodatkowe:

1) preferowane posiadanie dodatkowego wykształcenia o profilu prawniczym, administracyjnym, ekonomicznym lub z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi;

2) posiadanie uprawnień radcy prawnego;

3) potwierdzone umiejętności interpersonalne, umiejętności w zakresie organizacji pracy w urzędzie i zarządzania zasobami ludzkimi;

4) samodzielność w podejmowaniu działań i odporność na stres;

5) zaangażowanie, kreatywność i punktualność;

6) pełna dyspozycyjność;

7) prawo jazdy kat. B, możliwość użytkowania samochodu prywatnego do celów służbowych.

3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku sekretarza:

1) ustalanie zasad organizacji pracy urzędu gminy oraz realizacji polityki personalnej, koordynowanie działań podejmowanych w urzędzie na poszczególnych stanowiskach;

2) prowadzenie bieżących spraw gminy w ramach posiadanych upoważnień, w tym podejmowanie czynności w sprawach z zakresu prawa pracy w stosunku do pracowników urzędu;

3) podejmowanie działań organizacyjno-technicznych w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania urzędu gminy, w tym: w zakresie prawidłowego wykonywania czynności kancelaryjnych, obiegu informacji i dokumentów oraz terminowego załatwiania spraw, nadzorowanie czasu pracy pracowników samorządowych;

4) opracowywanie projektu regulaminu organizacyjnego urzędu gminy i jego aktualizacja oraz przygotowywanie projektów statutu gminy i jednostek pomocniczych gminy oraz ich aktualizacja;

5) przygotowywanie oraz nadzór nad sporządzaniem projektów uchwał Rady Gminy oraz nadzór nad przygotowaniem projektów zarządzeń Burmistrza;

6) udział w sesjach Rady Gminy i poszczególnych komisji;

7) nadzór nad wydawanymi decyzjami administracyjnymi.

4. Warunki pracy:

1) pierwsza umowa o pracę będzie zawarta na czas określony do 6 miesięcy;

2) kolejna umowa o pracę będzie zawarta na czas nieokreślony pod warunkiem spełnienia oczekiwań pracodawcy.

5. Wymagane dokumenty i ich składanie:

1) życiorys z uwzględnieniem przebiegu kariery zawodowej;

2) kwestionariusz osobowy wg załączonego wzoru;

3) list motywacyjny;

4) kserokopia dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności (oryginały dokumentów do wglądu);

5) kserokopie świadectw pracy;

6) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach;

7) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

8) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne;

9) oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska;

10) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych;

11) ewentualne referencje dotychczasowych pracodawców.

6. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Zabierzów w rozumieniu przepisów ustawy z 27.08.1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2021 r. poz. 573) w sierpniu 2023 r. wyniósł mniej niż 6%.

7. Wymagane dokumenty można składać w terminie do 30.10.2023 r., do godz. 16.00, osobiście w Urzędzie Gminy Zabierzów lub za pośrednictwem poczty na adres: Urząd Gminy Zabierzów, ul. Sportowa 1, z dopiskiem „Konkurs na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze sekretarza gminy”.

8. Postanowienia końcowe:

1) przesłane oferty zawierające braki w dokumentacji albo oferty, które wpłyną po wskazanym w ogłoszeniu terminie, nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone nadawcy;

2) kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne, zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej;

3) lista kandydatów, którzy spełnili wymogi formalne, oraz informacja o wynikach naboru będą umieszczone na stronie internetowej BIP Gminy Zabierzów, a także na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy;

4) dodatkowych informacji o naborze udziela Urząd Gminy.