Oświadczenie o przerwaniu urlopu macierzyńskiego
- Prawo
praca
- Kategoria
oświadczenie
- Klucze
opieka nad dzieckiem, oświadczenie, pobyt w szpitalu, przerwanie, stan zdrowia, urlop macierzyński, urodzenie dziecka, zaświadczenie
Oświadczenie o przerwaniu urlopu macierzyńskiego jest dokumentem, który służy formalnemu zawiadomieniu pracodawcy o decyzji pracownika dotyczącej przerwania urlopu wychowawczego. W oświadczeniu należy podać przyczyny przerwania urlopu oraz proponowany termin powrotu do pracy. Jest to istotny krok w procesie związanych z urlopem macierzyńskim, który pozwala na uregulowanie formalności i ustalenie dalszego harmonogramu urlopu.
Anna Kowalska
Firma "Słoneczko"
ul. Kwiatowa 12
34-100 Wadowice
Polska
OŚWIADCZENIE
pracownicy o przerwaniu urlopu macierzyńskiego
Na podstawie art. 180 § 10 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 2014 r. poz. 1502) proszę o przerwę w urlopie macierzyńskim na okres pobytu w szpitalu od 20.03.2024 do 27.03.2024 ze względu na stan zdrowia uniemożliwiający mi sprawowanie osobistej opieki nad dzieckiem - Zuzanna - urodzonym w dniu 15.01.2024 r. Wykorzystałam już 8 tygodni urlopu macierzyńskiego. Pozostałą część urlopu macierzyńskiego wykorzystam po wyjściu ze szpitala. W trakcie mojego pobytu w szpitalu część urlopu macierzyńskiego za ten okres wykorzysta Jan Kowalski / osobistą opiekę nad dzieckiem w tym okresie będzie sprawował Jan Kowalski, który w celu sprawowania tej opieki przerwał działalność zarobkową*.
Anna Kowalska
* Niepotrzebne skreślić
Przygotowanie i złożenie oświadczenia o przerwaniu urlopu macierzyńskiego jest ważnym krokiem zarówno dla pracownika, jak i dla pracodawcy. Po jego zaakceptowaniu przez pracodawcę, możliwe staje się powrót do pracy zgodnie z ustalonymi warunkami. Dokument ten pozwala na uregulowanie spraw związanych z urlopem macierzyńskim i zapewnia przejrzystość w relacjach między pracownikiem a pracodawcą.