Oświadczenie o zapoznaniu się z polityką antymobbingową
- Prawo
praca
- Kategoria
oświadczenie
- Klucze
mobbing, oświadczenie, polityka antymobbingowa, praca, pracodawca, zakład pracy, zapoznanie się
Oświadczenie o zapoznaniu się z polityką antymobbingową jest ważnym dokumentem określającym zasady postępowania pracowników oraz pracodawcy w przypadku wystąpienia mobbingu w miejscu pracy. Dokument ten ma na celu ochronę pracowników przed wszelkimi formami dyskryminacji oraz zapewnienie bezpiecznego i przyjaznego środowiska pracy. Przeczytanie i zrozumienie polityki antymobbingowej jest obowiązkiem każdego pracownika, dlatego należy poświęcić jej szczególną uwagę i przestrzegać jej postanowień.
(ul. Słoneczna 12, 01-001 Warszawa i 2023-10-26)
(Firma "Kreatywne Rozwiązania" Sp. z o.o.)
Oświadczenie o zapoznaniu się z wewnętrzną polityką antymobbingową
Oświadczam, że w dniu 2023-10-26 zostałem zapoznany przez pracodawcę z treścią obowiązującej w zakładzie pracy Wewnętrznej Polityki Antymobbinowej.
(2023-10-26 i Jan Kowalski)
Strona | 1
Oświadczenie o zapoznaniu się z polityką antymobbingową stanowi ważny krok w zapobieganiu i eliminowaniu przypadków mobbingu w miejscu pracy. Znajomość zasad postępowania określonych w tym dokumencie oraz aktywne włączenie się w działania antymobbingowe przyczyniają się do budowania pozytywnych relacji międzyludzkich oraz stwarzania przyjaznego środowiska pracy dla wszystkich pracowników.