Porozumienie o wolontariacie
- Prawo
cywilne
- Kategoria
umowa
- Klucze
kodeks cywilny, korzystający, obowiązki, porozumienie o wolontariacie, rozwiązanie umowy, spory, wolontariusz, świadczenia wolontarystyczne
Porozumienie o wolontariacie jest umową pomiędzy wolontariuszem a organizacją wolontariacką, określającą zasady współpracy obu stron w ramach działań charytatywnych. Dokument precyzuje prawa i obowiązki obu stron, warunki udziału w zadaniach wolontariackich oraz sposoby rozwiązywania ewentualnych sporów. Zapewnia transparentność i jasność współpracy, co sprzyja efektywnemu działaniu na rzecz społeczności lokalnej.
Porozumienie o wykonywaniu świadczeń wolontarystycznych
W dniu 20.03.2024 r. w Warszawie pomi ędzy:
1. Fundacja "Pomocna Dłoń"
(nazwa uprawnionego podmiotu wskazanego w art. 42 ust. 1 ustawy z 24.4.2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie)
z siedzibą w Warszawa, ul. Kwiatowa 12 KRS Nr 000123456,
reprezentowanym przez Jana Kowalskiego,
zwanym dalej Korzystającym,
a
2. Anna Nowak
legitymującym się dowodem osobistym Nr ABC123456 90010112345 zamieszkałym
Warszawa, ul. Słoneczna 23,
zwanym dalej Wolontariuszem,
zostało zawarte porozumienie następującej treści:
§1
Korzystający oświadcza, że jest podmiotem, na rzecz którego zgodnie z art. 42 ust. 1 ustawy z 24.4.2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1327 ze zm.) mogą być wykonywane świadczenia przez wolontariuszy.
§2
Wolontariusz oświadcza, że posiada specjalne kwalifikacje umiejętność obsługi komputera*, spełnia wymagania określone przepisami brak* (jeżeli są wymagane).
§3
Przedmiotem Porozumienia jest nieodpłatne świadczenie pracy przez Wolontariusza.
§4
Wolontariusz dobrowolnie zobowiązuje się do wykonania na rzecz Korzystającego następujących czynności (zadań):
pomoc w organizacji zbiórek charytatywnych
prowadzenie zajęć edukacyjnych dla dzieci
§5
1. Wymienione w § 4 prace (czynności) będą świadczone od dnia 01.04.2024 r. do dnia 30.06.2024 r.
2. Miejscem wykonywanych ww. czynności będzie Warszawa, ul. Kwiatowa 12
§6
Wolontariusz jest obowiązany wykonywać uzgodnione czynności osobiście*. Wolontariusz może powierzyć wykonanie czynności (zadania) innej osobie, lecz powinien odpowiednio zabezpieczyć wykonanie Porozumienia*.
§7
Korzystający zobowiązuje się do:
1) informowania Wolontariusza o ewentualnym ryzyku dla zdrowia i bezpieczeństwa związanym z wykonywaniem świadczeń i zasadach ochrony przed zagrożeniami;
2) zapewnienia Wolontariuszowi bezpiecznych i higienicznych warunków ich wykonywania;
3) przekazania Wolontariuszowi na czas wykonywania świadczeń następujących środków ochrony indywidualnej brak;
4)* pokrycia niezbędnych kosztów ponoszonych przez Wolontariusza związanych z wykonywaniem świadczeń na rzecz Korzystającego w następujący sposób zwrot kosztów dojazdu komunikacją miejską
zwrot kosztów materiałów biurowych;
5) pokrycia, na dotyczących pracowników zasadach określonych w odrębnych przepisach, kosztów podróży służbowych i diet Wolontariusza;
6)* pokrycia kosztów szkoleń Wolontariusza w zakresie wykonywanych przez niego świadczeń określonych w Porozumieniu;
7)* obowiązkowego ubezpieczenia Wolontariusza od następstw nieszczęśliwych wypadków, jeżeli Wolontariusz wykonuje świadczenie przez okres nie dłuższy niż 30 dni;
8)* zapewnienia Wolontariuszowi ubezpieczenia zdrowotnego w terminie 7 dni od dnia zawarcia Porozumienia.
§8
Wolontariusz zobowiązuje się do:
1) przestrzegania ustalonych z Korzystającym zasad i obowiązków;
2) zachowania w tajemnicy wszystkiego, czego dowiedział się podczas świadczenia prac na rzecz Korzystającego, w szczególności informacji objętych tajemnicą służbową, zawodową lub ustawą o danych osobowych.
Dotyczy to w szczególności informacji związanych z:
1) danymi osobowymi podopiecznych;
2) finansami fundacji;
3) strategią działania fundacji
§9
1. Porozumienie może być rozwiązane przez każdą ze stron z 14-dniowym wyprzedzeniem.
2. Porozumienie może być rozwiązane przez każdą ze stron bez wypowiedzenia z ważnych przyczyn.
Za ważne przyczyny strony uznają w szczególności:
a) rażące naruszenie postanowień porozumienia;
b) działanie na szkodę Korzystającego;
c) utrata zaufania
§ 10
Za wyrządzone szkody strony odpowiadają na zasadach określonych w Kodeksie cywilnym.
§ 11
W sprawach nieuregulowanych przepisami ustawy z 24.4.2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1327 ze zm.) lub niniejszym Porozumieniem stosuje się odpowiednie przepisy Kodeksu cywilnego.
§ 12
Wszelkie zmiany Porozumienia wymagają formy pisemnej.
§ 13
Spory wynikłe ze stosowania Porozumienia rozstrzyga sąd powszechny w postępowaniu cywilnym.
§ 14
Porozumienie sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
[PODPIS] [PODPIS]
(Korzystający) (Wolontariusz)
* niepotrzebne skreślić
Porozumienie o wolontariacie to kluczowy dokument regulujący relacje pomiędzy wolontariuszem a organizacją wolontariacką. Określa on prawa i obowiązki obydwu stron, co przyczynia się do efektywnej współpracy na rzecz społeczności lokalnej. Dzięki jasno sprecyzowanym zasadom, porozumienie umożliwia sprawną realizację działań charytatywnych i buduje zaufanie pomiędzy stronami.