Umowa o pracę na okres próbny

Prawo: praca
Kategoria: umowa
Klucze: obowiązki pracownika, okres próbny, poufność danych, regulamin pracy, umowa o pracę, warunki zatrudnienia, załącznik

Umowa o pracę na okres próbny jest to umowa regulująca zasady, warunki oraz prawa i obowiązki między pracownikiem a pracodawcą na określony czas, zapewniająca obydwu stronom jasność co do zasad współpracy. W umowie tej zawarte są informacje dotyczące długości okresu próbnego, warunków zatrudnienia oraz ewentualnych skutków jego rozwiązania.

......................................... .........................................

(pieczęć nagłówkowa Firma "XYZ" Sp. z o.o.) (Warszawa, 15.03.2024)

..................................................

(1234567890)

Umowa o pracę na okres próbnyzawarta w dniu 15.03.2024

między Firma "XYZ" Sp. z o.o.

Jan Kowalski Dyrektor ds. Sprzedaży

a Anna Nowakowska ul. Kwiatowa 12, 00-001 Warszawa

na okres próbny trwający 3 miesiące od dnia 15.03.2024 do dnia 14.06.2024

1. Strony ustalają następujące warunki zatrudnienia:

1) rodzaj umówionej pracy Specjalista ds. Marketingu;

2) miejsce wykonywania pracy ul. Słoneczna 20, 00-002 Warszawa;

3) wymiar czasu pracy pełny etat;

4) wynagrodzenie 5000 zł brutto;

5) inne warunki zatrudnienia Praca w systemie hybrydowym Możliwość szkoleń Pakiet benefitów;

6) 8:00 - 16:00

2. Termin rozpoczęcia pracy 15.03.2024

3. Pracownik zobowiązuje się do zachowania w tajemnicy okoliczności i danych, o których dowiedział się w związku z wykonywaniem powierzonych obowiązków, a których ujawnienie mogłoby narazić Pracodawcę na szkodę.

4. Umowa została sporządzona w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej z umawiających się stron.

......................................... .........................................

(podpis Jan Kowalski Dyrektor ds. Sprzedaży) (15.03.2024 i podpis Anna Nowakowska)

Oświadczam, iż otrzymałem(am) egzemplarz niniejszej umowy. Jednocześnie przyjmuję do wiadomości „zakres moich czynności”*, „wykaz moich podstawowych obowiązków”*, stanowiących załącznik do niniejszej umowy o pracę, oraz treść obowiązującego u Pracodawcy regulaminu pracy.

......................................... .........................................

(Firma "XYZ" Sp. z o.o.) (Anna Nowakowska)

* niepotrzebne skreślić

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

----------

Załącznik Nr 1 (do wzoru umowy o pracę)

W związku z zatrudnieniem Anna Nowakowska w dniu 15.03.2024

w Firma "XYZ" Sp. z o.o. na stanowisku Specjalista ds. Marketingu

do podstawowych obowiązków Anna Nowakowska będzie należało: Tworzenie strategii marketingowych.Prowadzenie kampanii reklamowych w mediach społecznościowych.

Umowa o pracę na okres próbny stanowi ważny dokument potwierdzający zatrudnienie pracownika na czas określony w firmie. Warto pamiętać, że podpisanie umowy okresowej wiąże się z obowiązkiem przestrzegania ustalonych postanowień oraz odpowiedzialnością za ich ewentualne naruszenie.