Dodatkowy zasiłek opiekuńczy wydłużony do 28.3.2021 r.
Wobec trwającej trudnej sytuacji epidemicznej w kraju po raz kolejny wydłużono prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego o dwa tygodnie, tj. do 28.3.2021 r. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy to świadczenie wprowadzone ustawą z 2.3.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych. Przedmiotowe świadczenie przyznawane jest w związku z zamknięciem placówki edukacyjnej lub niemożnością sprawowania opieki przez nianię lub dziennego opiekuna z powodu COVID-19.
Tematyka: Dodatkowy zasiłek opiekuńczy, COVID-19, KoronawirusU, zasiłek opiekuńczy, świadczenie pieniężne, wydłużenie okresu, sytuacja epidemiczna, wniosek o zasiłek, ZUS
Wobec trwającej trudnej sytuacji epidemicznej w kraju po raz kolejny wydłużono prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego o dwa tygodnie, tj. do 28.3.2021 r. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy to świadczenie wprowadzone ustawą z 2.3.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych. Przedmiotowe świadczenie przyznawane jest w związku z zamknięciem placówki edukacyjnej lub niemożnością sprawowania opieki przez nianię lub dziennego opiekuna z powodu COVID-19.
Wobec trwającej trudnej sytuacji epidemicznej w kraju po raz kolejny wydłużono prawo do dodatkowego zasiłki opiekuńczego o dwa tygodnie, tj. do 28.3.2021 r. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy Dodatkowy zasiłek opiekuńczy to świadczenie wprowadzone ustawą z 2.3.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 1842 ze zm., dalej: KoronawirusU). Przedmiotowe świadczenie przyznawane jest w związku z zamknięciem placówki edukacyjnej (żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola, szkoły lub innej placówki, do których uczęszcza dziecko), albo niemożności sprawowania opieki przez nianię lub dziennego opiekuna, a powodem, podstawową przyczyną takiego zamknięcia (niefunkcjonowania) musi być COVID-19, tj. zagrożenie epidemiologiczne. Dotyczy to zarówno sytuacji, w której doszło do powszechnego zamknięcia wyżej wskazanych placówek, jak i przypadku niemożności zapewnienia opieki przez daną, konkretną placówkę edukacyjną z powodu czasowego ograniczenia jej funkcjonowania, które to ograniczenie ma związek z COVID-19. Przesłankami pozytywnymi uzyskania przedmiotowego świadczenia są więc: zamknięcie placówki edukacyjnej lub niemożność sprawowania opieki przez nianię lub opiekuna dziennego oraz wiek dziecka. Do omawianego świadczenia zastosowanie znajduje ustawa z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 870 ze zm., dalej: ZasiłkiU). Zgodnie z art. 34 ZasiłkiU zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę dziecku lub choremu członkowi rodziny. Nie dotyczy to jednak opieki sprawowanej nad chorym dzieckiem w wieku do 2 lat. Tym samym wprowadzono negatywną przesłankę przysługiwania prawa do dodatkowego zasiłku opiekuńczego w postaci istnienia w gospodarstwie domowym innego członka rodziny, którego stan zdrowia (zarówno fizyczny, jak i psychiczny) umożliwia sprawowanie opieki nad dzieckiem. Jak podkreśla Zakład Ubezpieczeń Społecznych, zasiłek ten nie przysługuje, jeśli drugi z rodziców dziecka może zapewnić dziecku opiekę, np. jest bezrobotny, korzysta z urlopu rodzicielskiego czy urlopu wychowawczego. Okres przysługiwania dodatkowego zasiłku opiekuńczego Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje przez okres sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Początkowo, na gruncie KoronawirusU, przysługiwał do 28.6.2020 r. Jednak okres, na jaki przysługuje przedmiotowe świadczenie był dotychczas już wielokrotnie wydłużany, zazwyczaj o kolejne dwutygodniowe okresy. Na mocy § 1 rozporządzenia Rady Ministrów z 12.3.2021 r. w sprawie określenia dłuższego okresu pobierania zasiłku opiekuńczego w celu przeciwdziałania COVID-19 (Dz.U. z 2021 r. poz. 456), zasiłek opiekuńczy, o którym mowa w art. 4a ust. 1 i 1a KoronawirusU, przysługuje wszystkim osobom uprawnionym do jego pobierania na podstawie art. 4a KoronawirusU, jednak nie dłużej niż do 28.3.2021 r. Wydłużenie prawa do dodatkowego zasiłku opiekuńczego o kolejne dwa tygodnie związane jest bezpośrednio z tym, że sytuacja epidemiczna w kraju nadal jest trudna. Zatem okres przysługiwania tego dodatkowego świadczenia pieniężnego został po raz kolejny wydłużony, tym razem do 28.3.2021 r. Niewykluczone jednak, że przed upływem powyżej wskazanego okresu, w zależności od aktualnej sytuacji epidemiologicznej w kraju, zostanie on ponownie wydłużony. Zasady przyznawania dodatkowego zasiłku opiekuńczego Wskazane powyżej zmiany dotyczą wyłącznie wydłużenia okresu przysługiwania dodatkowego zasiłku opiekuńczego i w żaden sposób nie wpływają ani nie zmieniają pozostałych zasad przyznawania tego świadczenia. Ze wsparcia finansowego mogą skorzystać, zgodnie z dotychczasowymi zasadami; • rodzice dzieci w wieku do lat 8, • ubezpieczeni rodzice dzieci: (i) do 16 lat, które mają orzeczenie o niepełnosprawności, (ii) do 18 lat, które mają orzeczenie o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, (iii) do 24 lat, które mają orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego, • ubezpieczeni rodzice lub opiekunowie osób pełnoletnich niepełnosprawnych, zwolnieni od wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą. Wniosek o przyznanie dodatkowego zasiłku opiekuńczego Dodatkowy zasiłek opiekuńczy jest świadczeniem pieniężnym wprowadzonym w związku z koniecznością zapewnienia opieki dzieciom i dorosłym (niepełnosprawnym) w sytuacji, gdy placówka edukacyjna, do której dotychczas uczęszczały zostanie zamknięta lub jej funkcjonowanie zostanie czasowo ograniczone z uwagi na COVID-19. W takiej sytuacji rodzice nie są w stanie wykonywać pracy zawodowej i jednocześnie sprawować osobistej opieki nad ww. kategoriami osób. Stąd przewidziano wsparcie finansowe przysługujące w takich sytuacjach. Przedmiotowy zasiłek przyznawany jest na wniosek uprawnionego. Aby otrzymać dodatkowy zasiłek opiekuńczy należy złożyć u swojego płatnika składek (tj.: pracodawcy lub zleceniodawcy) stosowne oświadczenie o sprawowaniu opieki nad dzieckiem, które jednocześnie pełni rolę wniosku o przyznanie ww. świadczenia. W przypadku osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą wskazane oświadczenie należy złożyć bezpośrednio do ZUS. Wzór dokumentu jest dostępny na stronie internetowej ZUS. Etap legislacyjny Przedmiotowe rozporządzenie wchodzi w życie 15.3.2021 r.
Wydłużenie prawa do dodatkowego zasiłku opiekuńczego do 28.3.2021 r. jest reakcją na trudną sytuację epidemiczną w kraju. Okres przysługiwania tego świadczenia pieniężnego był wielokrotnie wydłużany. Zasady przyznawania dodatkowego zasiłku opiekuńczego pozostają bez zmian, a wniosek o przyznanie świadczenia należy złożyć u płatnika składek.