Obwieszczenie o czasie pracy i okresie rozliczeniowym

Prawo

praca

Kategoria

ogłoszenie

Instrukcja

Należy rozpocząć od uzupełnienia adresu siedziby firmy w miejscu oznaczonego placeholderem [ADRES]. Następnie należy wpisać datę wydania obwieszczenia w miejsce placeholdera [DATA]. W miejscu placeholdera [FIRMA] należy wpisać pełną nazwę firmy. W miejscu placeholdera [SYSTEM CZASU PRACY] należy określić obowiązujący system czasu pracy, np. podstawowy, równoważny, zadaniowy. Opcjonalnie, w miejscu oznaczonym [OKRES] można dodać dodatkowe informacje dotyczące systemu czasu pracy, np. "z możliwością pracy w godzinach nadliczbowych". W miejscu placeholdera [GODZINY PRACY] należy wpisać godziny pracy obowiązujące pracowników, np. "od 8:00 do 16:00", "od poniedziałku do piątku w godzinach od 9:00 do 17:00". Opcjonalnie, w miejscu oznaczonym [OKRES] można dodać dodatkowe informacje dotyczące godzin pracy, np. "z przerwą od 13:00 do 14:00". W miejscu placeholdera [OKRES ROZLICZENIOWY] należy określić przyjęty okres rozliczeniowy, np. "miesięczny", "kwartalny", "czteromiesięczny". Na końcu dokumentu należy wpisać imię i nazwisko osoby upoważnionej do wydania obwieszczenia w miejsce placeholderów [IMIĘ] i [NAZWISKO]. Należy również podać stanowisko osoby podpisującej obwieszczenie w miejscu placeholdera [STANOWISKO].

Dane

adres, data, firma, godziny pracy, imię, nazwisko, okres, okres rozliczeniowy, stanowisko, system czasu pracy

Obwieszczenie o czasie pracy i okresie rozliczeniowym stanowi oficjalne ogłoszenie pracodawcy, dotyczące systemu oraz rozkładu czasu pracy pracowników. Dokument określa obecny system czasu pracy oraz godziny pracy w ustalonym okresie. Dodatkowo, precyzuje się termin rozpoczęcia rozliczeń. Informację podpisuje osoba pełniąca funkcję oraz podająca swoje imię i nazwisko.

([ADRES], [DATA])

([FIRMA])

OBWIESZCZENIE

W SPRAWIE SYSTEMU I ROZKŁADU CZASU PRACY

ORAZ OKRESU ROZLICZENIOWEGO

Na podstawie art. 150 § 1 Kodeksu pracy ustalam, co następuje:

1. U pracodawcy

([FIRMA])

obowiązuje [SYSTEM CZASU PRACY] system czasu pracy.

([OKRES])

2. Pracownicy wykonują swoje obowiązki w godzinach [GODZINY PRACY].

([OKRES])

3. Przyjęto [OKRES ROZLICZENIOWY] okres rozliczeniowy.

([IMIĘ] [NAZWISKO])

([STANOWISKO])

Obwieszczenie reguluje system oraz godziny pracy pracowników w firmie, określając ustalony system czasu pracy oraz godziny pracy. Ponadto, dokument wprowadza ustalony okres rozliczeniowy. Dokument został podpisany przez osobę pełniącą funkcję oraz podająca swoje imię i nazwisko.