Odwołanie z urlopu wypoczynkowego

Prawo

praca

Kategoria

odwołanie

Instrukcja

Najpierw należy wpisać aktualną datę w pierwszym polu daty. Następnie wpisujemy datę w formacie dzień, miesiąc, rok w drugim polu daty. W polu FIRMA wpisujemy pełną nazwę firmy. W nawiasie pod nazwą firmy, w polu OPIS FIRMY, wpisujemy krótki opis firmy, np. adres siedziby. W kolejnym polu wpisujemy imię i nazwisko pracownika. W nawiasie pod imieniem i nazwiskiem pracownika, w polu OPIS PRACOWNIKA, wpisujemy stanowisko pracownika lub inny opis. W polu DATA po słowach "z dniem" wpisujemy datę, od której pracownik zostaje odwołany z urlopu. W polu PRZYCZYNA ODWOŁANIA należy wpisać uzasadnienie odwołania pracownika z urlopu. W polu DATA po słowach "w pracy w dniu" wpisujemy datę, w której pracownik ma stawić się w pracy. W polu GODZINA wpisujemy godzinę, o której pracownik ma się stawić w pracy. Na końcu dokumentu w polu IMIĘ NAZWISKO wpisujemy imię i nazwisko osoby podpisującej dokument. Poniżej, w polu STANOWISKO/OPIS OSOBY PODPISUJĄCEJ, wpisujemy stanowisko lub inny opis osoby podpisującej dokument. Osoba podpisująca dokument powinna złożyć swój podpis w wyznaczonym miejscu.

Dane

data, firma, godzina, imię, nazwisko, opis firmy, opis pracownika, przyczyna odwołania, stanowisko/opis osoby podpisującej

Odwołanie z urlopu wypoczynkowego to dokument, który służy do oficjalnego powiadomienia pracownika o zakończeniu jego urlopu. Zawiera informacje dotyczące daty odwołania, przyczyny oraz obowiązku stawienia się w pracy. Dokument ten reguluje również zasady związane z ewentualnymi kosztami poniesionymi przez pracownika.

[DATA], dnia [DATA] r.

[FIRMA]

([OPIS FIRMY])

 

 

 

[IMIĘ] [NAZWISKO]

([OPIS PRACOWNIKA])

 

Odwołanie pracownika z urlopu wypoczynkowego

Odwołuję Pana(-ią) z urlopu wypoczynkowego z dniem [DATA] r. z przyczyn następujących: [PRZYCZYNA ODWOŁANIA].

Zobowiązuję do stawienia się w pracy w dniu [DATA] r. o godzinie [GODZINA].

 

Koszty poniesione przez Pana(-ią) związane bezpośrednio z odwołaniem z urlopu zostaną zwrócone po ich przedstawieniu i udokumentowaniu.

 

 

..............................................................

([IMIĘ] [NAZWISKO])

([STANOWISKO/OPIS OSOBY PODPISUJĄCEJ])

Dokument 'Odwołanie z urlopu wypoczynkowego' precyzyjnie informuje pracownika o konieczności powrotu do pracy oraz zwrotu ewentualnych kosztów. Zapewnia jasność i uregulowanie sytuacji związanej z odwołaniem urlopu wypoczynkowego.