Akt Powołania Zastępcy

Prawo

praca

Kategoria

akt

Instrukcja

Należy rozpocząć od wpisania miejscowości, w której sporządzany jest akt, oraz daty jego sporządzenia. Następnie należy określić płeć powoływanej osoby, wpisując "Pan" lub "Pani". W kolejnym kroku należy wpisać nazwę organu, do którego powoływany jest zastępca, oraz miejscowość, której dotyczy powołanie. Podstawę prawną powołania, zarówno ogólną, jak i lokalną, należy precyzyjnie określić, podając odpowiednie akty prawne. W punkcie pierwszym należy wpisać imię i nazwisko powoływanej osoby, a także jej adres zamieszkania. Należy ponownie wpisać nazwę organu i miejscowość. W punkcie drugim należy wskazać datę rozpoczęcia zatrudnienia oraz okres, na jaki osoba jest powoływana. W punkcie trzecim należy określić dokument, w którym zawarte są obowiązki służbowe zastępcy. W punkcie czwartym należy szczegółowo określić wynagrodzenie, podając kwotę wynagrodzenia zasadniczego, dodatku funkcyjnego oraz procent i zasady naliczania dodatku za wieloletnią pracę. Należy również uwzględnić ewentualne dodatkowe składniki wynagrodzenia. W punkcie piątym należy wpisać liczbę jednobrzmiących egzemplarzy aktu. Na końcu dokumentu powinny znaleźć się podpisy powołanego zastępcy wraz z jego stanowiskiem oraz podpis osoby powołującej, wraz z nazwą pełnionej funkcji. Opcjonalnie można dodać dodatkowe informacje, jeśli są istotne dla powołania.

Dane

adres, data, dodatkowe składniki wynagrodzenia, dokument, imię, kwota, liczba, miejscowość, nazwisko, okres zatrudnienia, opcjonalne dodatkowe informacje, organ, pan/pani, podstawa prawna, podstawa prawna lokalna, procent, stanowisko, zasady naliczania

Akt Powołania Zastępcy to dokument oficjalny sporządzany na potrzeby zatrudnienia zastępcy w instytucji publicznej z siedzibą w danym miejscu. Zawiera szczegółowe informacje dotyczące warunków zatrudnienia oraz obowiązków służbowych. Wydany na podstawie określonych przepisów prawnych.

[MIEJSCOWOŚĆ], [DATA]

AKT POWOŁANIA

[PAN/PANI]

na stanowisko zastępcy [ORGAN] [MIEJSCOWOŚĆ]

 

sporządzony na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] oraz [PODSTAWA PRAWNA LOKALNA].

 

1. Zatrudnia się [PANA/PANI] [IMIĘ] [NAZWISKO] zam. [ADRES] na stanowisku zastępcy [ORGAN] [MIEJSCOWOŚĆ].

2. Zatrudnienie następuje począwszy od [DATA] na [OKRES ZATRUDNIENIA].

3. Do obowiązków służbowych [PANA/PANI] [IMIĘ] [NAZWISKO] należy wykonywanie zadań określonych w [DOKUMENT].

4. Tytułem wynagrodzenia przyznaję [PANU/PANI] [IMIĘ] [NAZWISKO]:

    a) wynagrodzenie zasadnicze w kwocie [KWOTA],

    b) dodatek funkcyjny w kwocie [KWOTA],

    c) dodatek za wieloletnią pracę w wysokości [PROCENT]% wynagrodzenia zasadniczego, [ZASADY NALICZANIA],

    d) [DODATKOWE SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA],

    e) [DODATKOWE SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA].

5. Niniejszy akt sporządzono w [LICZBA] jednobrzmiących egzemplarzach, z których jeden otrzymuje [PAN/PANI] [IMIĘ] [NAZWISKO].

 

(podpis powołanego zastępcy [STANOWISKO])            (podpis osoby pełniącej funkcję [ORGAN])

 

[OPCJONALNE DODATKOWE INFORMACJE]

Dokument Aktu Powołania Zastępcy określa warunki zatrudnienia oraz składniki wynagrodzenia dla osoby pełniącej funkcję zastępcy w instytucji publicznej z siedzibą w danym miejscu. Daje jasne wytyczne dotyczące obowiązków służbowych oraz okresu zatrudnienia.