Oświadczenie o zapoznaniu się z regulaminem pracy

Prawo

praca

Kategoria

oświadczenie

Instrukcja

W pierwszej linii dokumentu, w miejscu nawiasu kwadratowego [ADRES], należy wpisać miejsce sporządzenia oświadczenia (miasto). W tym samym wierszu, w miejscu nawiasu kwadratowego [OKRES], należy wpisać datę sporządzenia oświadczenia. Poniżej należy wpisać imię i nazwisko pracownika w wyznaczonych miejscach. Następnie należy uzupełnić pole [STANOWISKO] nazwą stanowiska pracy. W kolejnym polu należy wpisać nazwę działu, w którym pracownik będzie zatrudniony. W treści oświadczenia należy ponownie wpisać nazwę stanowiska pracy w miejscu oznaczonego [STANOWISKO]. W kolejnym wierszu, w miejscu [FIRMA], należy wpisać pełną nazwę firmy, w której pracownik podejmuje zatrudnienie. Na końcu dokumentu, w miejscu [PODPIS], pracownik powinien złożyć własnoręczny podpis.

Dane

adres, dział, firma, imię, nazwisko, okres, podpis, stanowisko

Oświadczenie o zapoznaniu się z regulaminem pracy stanowi dokument, który potwierdza zapoznanie się pracownika z obowiązującymi zasadami w firmie. Pracownik jest zobowiązany do zrozumienia treści regulaminu zanim rozpocznie wykonywanie obowiązków na stanowisku.

• GENERUJ DOKUMENT
• ZAMÓW KONSULTACJĘ

Dokument 'Oświadczenie o zapoznaniu się z regulaminem pracy' potwierdza, że pracownik został poinformowany o zasadach obowiązujących w firmie. To ważne narzędzie zapewnia porządek i klarowność we współpracy między pracodawcą a pracownikiem.