Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy

Prawo

praca

Kategoria

wniosek

Instrukcja

W nagłówku dokumentu należy wpisać swoje imię i nazwisko. Pod imieniem i nazwiskiem należy podać swój aktualny adres. Poniżej adresu należy wpisać datę sporządzenia wniosku. Następnie należy wpisać nazwę firmy, do której kierowany jest wniosek. Pod nazwą firmy należy podać adres firmy. W treści wniosku, po słowach "Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy", należy powołać się na podstawę prawną, np. art. 97 § 21 Kodeksu pracy lub inny odpowiedni przepis. Należy wskazać datę wystawienia świadectwa pracy, które ma być sprostowane. Należy również podać datę otrzymania tego świadectwa pracy. W punktach 1, 2 i 3 należy szczegółowo opisać, w jaki sposób świadectwo pracy ma być sprostowane. W każdym punkcie należy określić rodzaj sprostowania, np. zmiana, uzupełnienie lub usunięcie informacji. Jeśli sprostowanie dotyczy konkretnego punktu świadectwa pracy, należy podać numer tego punktu. Należy jasno i precyzyjnie sformułować treść żądanej zmiany. Opcjonalnie można dodać uzasadnienie wniosku. Na końcu dokumentu, opcjonalnie, można dodać pozdrowienie, np. "Z poważaniem". Pod pozdrowieniem należy złożyć swój podpis. Pod podpisem należy wpisać ponownie swoje imię i nazwisko.

Dane

adres, adres firmy, data, data otrzymania świadectwa pracy, data wystawienia świadectwa pracy, firma, imię, nazwisko, numer punktu, podpis, pozdrowienie, sposób sprostowania, treść zmiany, uzasadnienie

Złóż oficjalny wniosek o sprostowanie świadectwa pracy zgodnie z przepisami prawa pracy. W dokumencie wskazujesz datę otrzymania świadectwa oraz proponowane zmiany do wprowadzenia. Wniosek może dotyczyć poprawek w treści, uzupełnień informacji lub usunięcia nieprawidłowych danych.

[IMIĘ] [NAZWISKO]

[ADRES]

[DATA]

 

[FIRMA]

[ADRES]

 

Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy

 

Na podstawie art. 97 § 21 Kodeksu pracy (lub innego odpowiedniego przepisu) wnoszę o sprostowanie świadectwa pracy z dnia [DATA], doręczonego mi w dniu [DATA], poprzez:

 

1) [SPOSÓB SPROSTOWANIA - np. zmianę informacji zawartej w pkt [NUMER PUNKTU] świadectwa pracy] przez [TREŚĆ ZMIANY - np. wskazanie, że...];

2) [SPOSÓB SPROSTOWANIA - np. uzupełnienie świadectwa pracy o informację dotyczącą...];

3) [SPOSÓB SPROSTOWANIA - np. usunięcie informacji zawartej w pkt [NUMER PUNKTU] świadectwa pracy].

 

[UZASADNIENIE - Opcjonalne]

 

[POZDROWIENIE - Opcjonalne np. Z poważaniem]

 

[PODPIS]

[IMIĘ] [NAZWISKO]

Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy to formalna prośba o dokonanie poprawek lub uzupełnień w dokumentacji dotyczącej historii zatrudnienia. Zgłaszane zmiany mają na celu uporządkowanie informacji zawartych w świadectwie pracy oraz stworzenie precyzyjnego zapisu danych dotyczących pracownika.