Zarządzenie w sprawie wyznaczenia Koordynatora Szerokopasmowego
- Prawo
administracyjne
- Kategoria
zarządzenie
- Instrukcja
Należy rozpocząć od uzupełnienia nazwy dokumentu, wpisując "Zarządzenie w sprawie wyznaczenia Koordynatora Szerokopasmowego". Następnie należy podać stanowisko osoby wydającej zarządzenie oraz nazwę jednostki organizacyjnej, którą reprezentuje. Kolejnym krokiem jest wpisanie daty wydania zarządzenia. W polu tytuł sprawy należy wpisać "wyznaczenia Koordynatora Szerokopasmowego". Należy wskazać podstawę prawną, na której opiera się zarządzenie. W paragrafie pierwszym należy wpisać imię i nazwisko wyznaczanego Koordynatora Szerokopasmowego. W paragrafie drugim należy określić zakres obowiązków Koordynatora Szerokopasmowego. W paragrafie trzecim należy wskazać osobę, której Koordynator Szerokopasmowy podlega. W razie potrzeby można dodać kolejne paragrafy, np. dotyczące okresu wyznaczenia na stanowisko. Ostatni paragraf powinien zawierać informację o dacie wejścia w życie zarządzenia, zazwyczaj jest to dzień podjęcia.
- Dane
data, jednostka organizacyjna, nazwa dokumentu, numer paragrafu, podstawa prawna, stanowisko osoby wydającej, treść paragrafu 1, treść paragrafu 2, treść paragrafu 3, tytuł sprawy
Zarządzenie w sprawie wyznaczenia Koordynatora Szerokopasmowego reguluje kwestie związane z powołaniem osoby odpowiedzialnej za szerokopasmową infrastrukturę. Dokument określa zakres obowiązków oraz kompetencje nowej funkcji na stanowisko osoby wydającej w jednostce organizacyjnej.
[NAZWA DOKUMENTU]
[STANOWISKO OSOBY WYDAJĄCEJ] [JEDNOSTKA ORGANIZACYJNA]
z dnia [DATA]
w sprawie [TYTUŁ SPRAWY]
Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] zarządza się, co następuje:
§ 1. [TREŚĆ PARAGRAFU 1]
§ 2. [TREŚĆ PARAGRAFU 2]
§ 3. [TREŚĆ PARAGRAFU 3]
[OPCJONALNIE DODATKOWE PARAGRAFY]
...
§ [NUMER PARAGRAFU]. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.
Zarządzenie precyzuje zadania Koordynatora Szerokopasmowego oraz harmonogram działań. Wskazuje także termin wejścia w życie nowych postanowień, dostosowując działania do bieżących potrzeb firmy.