Zawiadomienie o zajęciu wynagrodzenia
- Prawo
administracyjne
- Kategoria
zawiadomienie
- Instrukcja
Należy rozpocząć od wpisania daty wystawienia zawiadomienia. Następnie należy wpisać okres, którego dotyczy zawiadomienie. W odpowiednie pola należy wpisać nazwę i adres firmy, do której kierowane jest zawiadomienie. Należy uzupełnić sygnaturę akt sprawy. W miejsce oznaczone [ROK], [NUMER] i [POZYCJA] należy wpisać odpowiednio rok, numer i pozycję Dziennika Ustaw, w którym opublikowano ustawę o postępowaniu egzekucyjnym w administracji. Należy wpisać adres organu egzekucyjnego. Należy podać imię i nazwisko dłużnika. Należy wpisać nazwę wierzyciela. W tabeli należy podać dane dotyczące dochodzonych należności. W każdym wierszu tabeli należy wpisać numer tytułu wykonawczego, rok, okres i termin płatności, kwotę należności głównej, rodzaj, stawkę, podstawę i kwotę odsetek. Należy podsumować kwoty kosztów egzekucyjnych, kosztów upomnienia, należności głównej i odsetek. Należy obliczyć łączną kwotę do potrącenia z wynagrodzenia. Należy wpisać okres, na który naliczono odsetki, oraz wskazać stawki odsetek. Należy podać dane rachunku bankowego, na który należy wpłacać potrącone kwoty. Należy wpisać nazwę i adres firmy oraz imię i nazwisko osoby podpisującej zawiadomienie. W odpowiednich miejscach należy uzupełnić dane dłużnika, takie jak NIP, PESEL lub REGON. W zależności od rodzaju odsetek należy wpisać ich rodzaj. W przypadku dochodzenia należności innego rodzaju niż standardowe, należy określić kwotę, od której nalicza się odsetki. W przypadku zajęcia na podstawie więcej niż trzech tytułów wykonawczych od tego samego wierzyciela lub tytułów od różnych wierzycieli, należy dodać kolejne wiersze do tabeli lub kolejne tabele, odpowiednio oznaczając wierzycieli. Wszystkie kwoty należy podawać w złotych i groszach. Należy zamieścić treść pouczenia zgodną z ustawą o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.
- Dane
adres, dane rachunku bankowego, data wystawienia zawiadomienia, firma, imię, kwota do potrącenia z wynagrodzenia, kwota kosztów egzekucyjnych, kwota kosztów upomnienia, kwota należności głównej, kwota odsetek, nazwisko, nip, nr tytułu wykonawczego, numer, okres, pesel, podstawa, pozycja, regon, rodzaj należności, rodzaj odsetek, rok, rok /okres /termin płatności, stawka, sygnatura, treść pouczenia
Zawiadomienie o zajęciu wynagrodzenia to dokument wystawiany na podstawie ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. w celu wzywania pracodawcy do powstrzymania wypłaty zajętej części wynagrodzenia na rzecz organu egzekucyjnego. Dokument zawiera dane identyfikacyjne pracodawcy, informacje o należnościach oraz pouczenie dotyczące skuteczności zajęcia wynagrodzenia. Zajęcie jest skuteczne od momentu doręczenia zawiadomienia, a jego moc zachowuje się w przypadku zmiany warunków zatrudnienia pracownika.
Nazwa: Zawiadomienie o zajęciu wynagrodzenia
data wystawienia...................................................................................................................................................................... zawiadomienia [OKRES] ......................................................................................................................................................................
......................................................................... ...................................................................................................................................................................... ............................ [FIRMA] [ADRES]
......................................................................................................................... [SYGNATURA]
Na podstawie art. 72 § 1 ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. opostępowaniu egzekucyjnym w administracji (Dz. U. z [ROK] r.Nr [NUMER], poz. [POZYCJA], z późn. zm.), zwanej dalej „ustawą”, wzywasię ww. pracodawcę, aby nie wypłacał zajętej częściwynagrodzenia, lecz przekazał ją organowi egzekucyjnemuaż do pełnego pokrycia zobowiązań pieniężnych
.................................................................................................... [ADRES]
.......................................................................................................................................................................................................................................................................................... [IMIĘ] [NAZWISKO]
objętych tytułami wykonawczymi wystawionymi przez ................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. [FIRMA] Dane dotyczące dochodzonych należności Poz. Nr tytułu wykonawczego rok /okres /termin płatności kwota należności głównej odsetki
1 rodzaj stawka podstawa kwota 2 rodzaj stawka podstawa kwota 3 rodzaj stawka podstawa kwota
kwota kosztów egzekucyjnych kwota kosztów upomnienia kwota należności głównej kwota odsetek RAZEM ....................................... ..................................... ............................................. ......................................
RAZEM DO POTRĄCENIA Z WYNAGRODZENIA ........................................................
Ww. odsetki naliczono na dzień [OKRES], za każdy następny dzień należy naliczać odsetki wg ww. stawek lub wskazanych przez organ egzekucyjny w terminie późniejszym. Kwoty uzyskane z zajęcia do wysokości wyżej określonej, a ponadto odsetki naliczone po dniu wystawienia zawiadomienia należy wpłacić na rachunek bankowy.
........................................................................................ ...................................................................................................................................... [IMIĘ] [NAZWISKO] [FIRMA]
1) Podaje się [IMIĘ] [NAZWISKO] lub [FIRMA], [ADRES], a także inne dane posiadane przez organ egzekucyjny, w tym w szczególności [NIP], [PESEL] lub [REGON]. 2) Wpisuje się odpowiednio: „[RODZAJ ODSETEK]”. 3) Wpisuje się kwotę, od której nalicza się odsetki, jeżeli dochodzoną należnością jest [RODZAJ NALEŻNOŚCI]. UWAGA! Jeżeli dokonuje się zajęcia na podstawie więcej niż trzech tytułów wykonawczych wystawionych przez tego samego wierzyciela lub na podstawie tytułów wykonawczych wystawionych przez więcej niż jednego wierzyciela, można w zawiadomieniu dodać potrzebną ilość: a) pozycji w tabelce przeznaczonej na ujęcie tytułów wykonawczych jednego wierzyciela, oznaczając je kolejnym numerem, b) tabelek przeznaczonych na ujęcie tytułów wykonawczych jednego wierzyciela, z tym że każdą tabelkę poprzedza się tekstem „ objętych tytułami wykonawczymi wystawionymi przez”, a także oznaczeniem wierzyciela. Kwoty podaje się w złotych i groszach.
POUCZENIE Zajęcie jest skuteczne z chwilą doręczenia niniejszego zawiadomienia. Zajęcie to zachowuje moc również w przypadku zmiany stosunku pracy lub zlecenia, nawiązania nowego stosunku pracy lub zlecenia z tym samym pracodawcą, a także przejęcia pracodawcy przez innego pracodawcę.[TREŚĆ POUCZENIA - Zgodna z ustawą o postępowaniu egzekucyjnym w administracji]
Zawiadomienie o zajęciu wynagrodzenia wzywa pracodawcę do zatrzymania części wynagrodzenia na rzecz organu egzekucyjnego. Dokument zawiera szczegółowe informacje o należnościach oraz pouczenie o skuteczności zajęcia, które obowiązuje nawet przy zmianie warunków zatrudnienia pracownika.