Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy

Prawo: praca
Kategoria: umowa
Instrukcja: Należy rozpocząć od uzupełnienia adresu w pierwszym wierszu dokumentu. Następnie należy wpisać pełną nazwę firmy. W kolejnym wierszu należy wpisać datę zawarcia umowy. Po słowie "w" należy ponownie wpisać adres, w którym umowa została zawarta. W miejscu "[FIRMA] reprezentowane przez" należy wpisać pełną nazwę firmy oraz imię, nazwisko i stanowisko osoby reprezentującej pracodawcę. W kolejnym wierszu należy wpisać imię i nazwisko pracownika oraz jego adres zamieszkania. Należy określić czas trwania umowy w wyznaczonym miejscu. W paragrafie pierwszym należy określić rodzaj umówionej pracy, czyli stanowisko pracownika. Następnie należy wpisać adres, w którym praca będzie wykonywana. W kolejnym punkcie należy określić wymiar czasu pracy, np. pełny etat, pół etatu. Należy wpisać kwotę wynagrodzenia, jaką pracownik będzie otrzymywał. W ostatnim punkcie paragrafu pierwszego można wpisać inne warunki zatrudnienia, jeśli takie istnieją. W paragrafie drugim należy wpisać datę rozpoczęcia pracy. Paragraf trzeci jest przeznaczony na dodatkowe postanowienia, takie jak klauzula o poufności, informacje o okresie wypowiedzenia itp. Na końcu dokumentu należy złożyć podpisy - pracodawcy i pracownika, wraz z imieniem i nazwiskiem. Na dole strony należy wpisać numer strony.
Dane: adres, dodatkowe postanowienia, firma, imię, kwota, nazwisko, numer strony, okres, stanowisko, warunki

Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy reguluje warunki zatrudnienia pomiędzy Pracodawcą, reprezentowanym przez osobę pełniącą funkcję Pracodawcy, a Pracownikiem, który jest zatrudniony przez Pracodawcę. Dokument określa m.in. rodzaj pracy, miejsce wykonywania obowiązków, wymiar czasu pracy oraz wysokość wynagrodzenia.

[ADRES]

[FIRMA]

Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy

zawarta w dniu [OKRES] w [ADRES] pomiędzy:

[FIRMA] reprezentowane przez [IMIĘ] [NAZWISKO], [STANOWISKO] zwanym dalej Pracodawcą,

[IMIĘ] [NAZWISKO], zamieszkałym/ą w [ADRES], zwanym dalej Pracownikiem,

na czas [OKRES]

§ 1

Strony ustalają następujące warunki zatrudnienia:

a) rodzaj umówionej pracy: [STANOWISKO]

b) miejsce wykonywania pracy: [ADRES]

c) wymiar czasu pracy: [OKRES]

d) wynagrodzenie: [KWOTA]

e) inne warunki zatrudnienia: [WARUNKI]

§ 2

Dzień rozpoczęcia pracy: [OKRES]

§ 3

[DODATKOWE POSTANOWIENIA - np. klauzula o poufności, informacje o okresie wypowiedzenia itp.]

[PODPIS PRACODAWCY] [PODPIS PRACOWNIKA]

[IMIĘ] [NAZWISKO] [IMIĘ] [NAZWISKO]

Strona | [NUMER STRONY]

Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy precyzyjnie określa warunki zatrudnienia, w tym szczegóły dotyczące rodzaju pracy, miejsca wykonywania obowiązków, godzin pracy, wynagrodzenia i innych warunków. Jest to istotny dokument uregulowujący relacje pomiędzy pracodawcą a pracownikiem.