Ankieta satysfakcji pracowników

Prawo

praca

Kategoria

kwestionariusz

Instrukcja

Na początku ankiety znajduje się wstęp, który należy przeczytać. Następnie zapoznaj się z instrukcją wypełniania ankiety. Każde pytanie posiada swój numer oraz treść. Pod każdym pytaniem znajduje się skala odpowiedzi od 1 do 5. Liczba 1 oznacza całkowicie się nie zgadzam, 2 - nie zgadzam się, 3 - nie mam zdania, 4 - zgadzam się, 5 - całkowicie się zgadzam. Dodatkowo, przy niektórych pytaniach może pojawić się opcja "nie dotyczy". Zaznacz odpowiednią liczbę na skali odpowiadającą Twojej opinii na dane pytanie. Wypełnij wszystkie pytania na wszystkich stronach ankiety. Numer strony znajduje się na dole każdej strony. W sekcji dotyczącej wyboru obszarów, zaznacz wybrane obszary. Możesz wybrać [ILOŚĆ POZYCJI] obszarów z listy. Na końcu ankiety znajduje się pole na komentarze. Wypełnienie tego pola jest opcjonalne. Możesz tu wpisać wszelkie dodatkowe uwagi i sugestie. Po wypełnieniu wszystkich pytań i ewentualnym dodaniu komentarza, zapoznaj się z podziękowaniem za wypełnienie ankiety.

Dane

ilość pozycji, instrukcja wypełniania ankiety, numer, numer strony, obszar 1, obszar 10, obszar 11, obszar 2, obszar 3, obszar 4, obszar 5, obszar 6, obszar 7, obszar 8, obszar 9, obszary, podziękowanie za wypełnienie ankiety, pole na komentarz, treść pytania, treść pytania dotycząca wyboru obszarów, wstęp do ankiety, wybór obszaru

Ankieta satysfakcji pracowników to narzędzie służące do zbierania informacji na temat poziomu zadowolenia pracowników w miejscu pracy. Dokument zawiera krótkie pytania oceny oraz obszary do wyboru, dzięki czemu możliwe jest zrozumienie opinii pracowników na różne tematy. Ankieta ta umożliwia analizę stanu satysfakcji pracowników oraz identyfikację obszarów wymagających poprawy.

[WSTĘP DO ANKIETY]

[INSTRUKCJA WYPEŁNIANIA ANKIETY]

Całkowicie     Nie              Nie mam   Zgadzam     Całkowicie      Nie      się nie   zgadzam            zdania     się          się zgadzam      dotyczy     zgadzam     się                              zgadzam             1      2      3      4      5

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

Strona | [NUMER STRONY]

Całkowicie     Nie                   Całkowicie      się nie   zgadzam             Nie mam   Zgadzam       Nie     zgadzam     się                   zdania     się         dotyczy                               zgadzam

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

Strona | [NUMER STRONY]

[NUMER]. [TREŚĆ PYTANIA]

[TREŚĆ PYTANIA DOTYCZĄCA WYBORU OBSZARÓW]

[OBSZARY]                     [WYBÓR OBSZARU]

([ILOŚĆ POZYCJI] pozycje)

[OBSZAR 1]

[OBSZAR 2]

[OBSZAR 3]

[OBSZAR 4]

[OBSZAR 5]

[OBSZAR 6]

[OBSZAR 7]

[OBSZAR 8]

[OBSZAR 9]

[OBSZAR 10]

[OBSZAR 11]

Komentarze (opcjonalnie)[POLE NA KOMENTARZ]

[PODZIĘKOWANIE ZA WYPEŁNIENIE ANKIETY]

Strona | [NUMER STRONY]

Ankieta satysfakcji pracowników pozwala na zbieranie cennych informacji dotyczących zadowolenia pracowników w firmie. Dzięki odpowiedziom udzielonym w ankiecie, możliwa jest analiza oraz doskonalenie warunków pracy w celu zwiększenia satysfakcji zatrudnionych.