Porozumienie o urlopie bezpłatnym

Prawo: praca
Kategoria: zgoda
Instrukcja: Należy rozpocząć od wpisania nazwy dokumentu, czyli "Porozumienie o urlopie bezpłatnym". Następnie należy wpisać miejscowość, w której sporządzane jest porozumienie oraz datę jego sporządzenia. W kolejnym kroku należy dodać tytuł lub nagłówek, np. "Porozumienie w sprawie udzielenia urlopu bezpłatnego". Poniżej wpisujemy imię i nazwisko pracownika, którego dotyczy porozumienie. W kolejnym polu należy wpisać podstawę prawną udzielenia urlopu bezpłatnego, np. art. 174 Kodeksu pracy. Po podstawie prawnej należy sformułować treść porozumienia, np. "udzielam Panu/Pani urlopu bezpłatnego". Następnie należy określić okres urlopu, wpisując datę rozpoczęcia i zakończenia urlopu. W kolejnym polu należy wpisać rodzaj urlopu, czyli "urlop bezpłatny" oraz cel lub powód jego udzielenia, np. "w celu opieki nad dzieckiem" lub "w celu podjęcia pracy w innej firmie", podając nazwę firmy lub instytucji. W polach "Dodatkowe postanowienia/informacje" można wpisać wszelkie dodatkowe ustalenia między stronami, np. dotyczące ewentualnego powrotu do pracy, utrzymania ubezpieczenia zdrowotnego itp. Na końcu dokumentu, w miejscu oznaczonym "Oświadczenie", należy wpisać treść oświadczenia, np. "Wyrażam zgodę na warunki niniejszego porozumienia". Pod oświadczeniem należy umieścić podpisy pracownika i pracodawcy.
Dane: cel/powód uzasadnienie, data, data rozpoczęcia urlopu, data zakończenia urlopu, dodatkowe postanowienia/informacje, firma/instytucja, imię, miejscowość, nazwisko, podpis pracodawcy, podpis pracownika, podstawa prawna

Porozumienie o urlopie bezpłatnym to dokument regulujący uzgodnienia między pracownikiem a pracodawcą dotyczące nieodpłatnego urlopu. Dokument określa daty rozpoczęcia i zakończenia urlopu oraz powody, dla których pracownik wybiera tę formę wypoczynku. Porozumienie zawiera dodatkowe postanowienia i informacje istotne dla obu stron. Podpisanie dokumentu wymaga zgodnego oświadczenia pracownika i pracodawcy.

[NAZWA DOKUMENTU]

[MIEJSCOWOŚĆ], [DATA]

[TYTUŁ/NAGŁÓWEK]

[IMIĘ] [NAZWISKO]

Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] [TREŚĆ - np. udzielam Panu/Pani/Państwu] w okresie od dnia [DATA] do dnia [DATA] [RODZAJ URLOPU/ŚWIADCZENIA/POROZUMIENIA] [CEL/POWÓD/UZASADNIENIE - np. w celu wykonywania pracy w] [FIRMA/INSTYTUCJA].

[DODATKOWE POSTANOWIENIA/INFORMACJE]

[OŚWIADCZENIE - np. Wyrażam zgodę:]

...................................................

([PODPIS - np. podpis pracownika])

...........................................

([PODPIS - np. podpis pracodawcy])

Porozumienie o urlopie bezpłatnym to formalny dokument, który umożliwia pracownikowi skorzystanie z okresu wolnego od pracy bez wynagrodzenia. Dokument precyzyjnie określa warunki takiego urlopu oraz zobowiązania obu stron. Podpisując porozumienie, obie strony akceptują warunki i zasady ustalone w dokumencie.