Potwierdzenie zawarcia umowy o pracę
- Prawo
praca
- Kategoria
potwierdzenie
- Instrukcja
Należy uzupełnić nazwę firmy w miejscu oznaczonym [FIRMA]. W miejscu [ADRES] należy wpisać adres firmy. Należy podać imię i nazwisko pracownika w odpowiednich miejscach. W miejscu [ADRES] należy wpisać adres zamieszkania pracownika. W kilku miejscach oznaczonych [OKRES] należy wpisać datę zawarcia umowy o pracę. W miejscu [FIRMA] należy ponownie wpisać nazwę firmy. W miejscu [ADRES] należy ponownie wpisać adres siedziby firmy. W miejscach oznaczonych [IMIĘ] i [NAZWISKO] należy ponownie wpisać imię i nazwisko pracownika. W miejscu oznaczonym [OKRES] należy wpisać rodzaj umowy o pracę np. na czas określony, nieokreślony, próbny. W miejscu oznaczonym [ADRES] należy wpisać miejsce wykonywania pracy. W miejscu oznaczonym [OKRES] należy wpisać wysokość wynagrodzenia. W miejscu oznaczonym [OKRES] należy wpisać wymiar czasu pracy np. pełny etat, 1/2 etatu. W miejscu oznaczonym [OKRES] należy wpisać datę rozpoczęcia pracy. W sekcji [DODATKOWE WARUNKI UMOWY - OPCJONALNE] można wpisać ewentualne dodatkowe warunki umowy. Na końcu dokumentu w wyznaczonym miejscu należy umieścić podpis pracodawcy.
- Dane
adres, dodatkowe warunki umowy, firma, imię, nazwisko, okres
Potwierdzenie zawarcia umowy o pracę to oficjalny dokument, który potwierdza ustalenia pomiędzy pracodawcą oraz pracownikiem. Dokument określa m.in. rodzaj pracy, miejsce wykonywania obowiązków, wysokość wynagrodzenia, wymiar czasu pracy oraz termin rozpoczęcia zatrudnienia. Umowa o pracę reguluje także inne warunki zatrudnienia. Dokument jest niezbędny dla zapewnienia klarowności i pewności obu stronom umowy.
[FIRMA]
[ADRES]
[IMIĘ] [NAZWISKO]
[ADRES]
Potwierdzenie zawarcia umowy o pracę
Niniejszym potwierdza się, że w dniu [OKRES] pomiędzy:
[FIRMA] – zwanym dalej "Pracodawcą", z siedzibą w: [ADRES], a
[IMIĘ] [NAZWISKO] – zwanym dalej "Pracownikiem",
została zawarta umowa o pracę [OKRES] na następujących warunkach:
1. Rodzaj pracy: [OKRES]
2. Miejsce wykonywania pracy: [ADRES]
3. Wynagrodzenie: [OKRES]
4. Wymiar czasu pracy: [OKRES]
5. Termin rozpoczęcia pracy: [OKRES]
6. [DODATKOWE WARUNKI UMOWY - OPCJONALNE]
........................................
(podpis pracodawcy)
Potwierdzenie zawarcia umowy o pracę potwierdza szczegóły związane z zatrudnieniem pracownika przez pracodawcę. Dokument jest istotny dla określenia warunków pracy, wynagrodzenia oraz innych aspektów zatrudnienia. Zawiera podpisy obu stron i jest ważnym dokumentem formalnym.