Zakres Czynności Pracownika

Prawo

praca

Kategoria

instrukcja

Klucze

bhp, instrukcje wewnątrzzakładowe, obowiązki pracownika, odpowiedzialność materialna, oświadczenie, regulamin pracy, stanowisko pracy, zakres czynności pracownika

Dokument „Zakres Czynności Pracownika” precyzuje obowiązki oraz zakres działań, które pracownik ma wykonywać w ramach swoich obowiązków zawodowych. Zawiera szczegółowy opis zakresu prac, kompetencji oraz obowiązków pracownika.

ul. Kwiatowa 1200-001 Warszawa

Firma "Słoneczny Promień" Sp. z o.o.

Zakres czynności (obowiązków) pracownika

Pracownikzatrudniony od dnia 01.03.2023 na stanowisku Specjalista ds. Marketinguzgodnie z umową o pracę z dnia 28.02.2023 zobowiązany jest dowykonywania następujących czynności i zadań*:

   wypełniania ogólnych obowiązków pracowniczych określonych w art. 100 k.p., w    regulaminie pracy oraz w układzie zbiorowym pracy,

   przestrzegania przepisów i zasad bhp określonych w art. 211 k.p. oraz w regulaminie    pracy,

   przestrzegania instrukcji przeciwpożarowej i innych instrukcji wewnątrzzakładowych

   opracowywania strategii marketingowych

   prowadzenia kampanii reklamowych w mediach społecznościowych

   analizowania rynku i konkurencji

   przygotowywania raportów i analiz

   współpracy z działem sprzedaży

   uczestniczenia w szkoleniach i konferencjach branżowych

Bezpośrednim zwierzchnikiem pracownika jest Anna Kowalska

W razie nieobecności pracownika zastępuje go Jan Nowak

* W zależności od potrzeb lub unormowań zakładowych zawartych np. w regulaminie pracy lub układziezbiorowym można powołać się na katalog obowiązków pracowniczych określonych w tych aktach bądź teżposzczególne obowiązki pracownicze wymienić.

Strona | 1

Pracownik zastępuje innego nieobecnego pracownika Piotr Wiśniewski

Pracownik współpracuje z Maria Zielińska

Zakres odpowiedzialności materialnej

(podpis pracodawcy lub osoby upoważnionej doskładania oświadczeń w jego imieniu)

Przyjmuję do wiadomości Powyższy zakres czynności i oświadczam, że będę go przestrzegał.

01.03.2023 (podpis pracownika)

Strona | 2

Podsumowując, dokument „Zakres Czynności Pracownika” jest kluczowy dla jasnego określenia zadań, które należy realizować w ramach danej posady. Zapewnia klarowność i spójność w działaniach pracownika, umożliwiając efektywną realizację obowiązków zawodowych.