Świadectwo pracy

Prawo

praca

Kategoria

zaświadczenie

Klucze

dokument pracowniczy, pracownik, składki ubezpieczenia społecznego, stanowisko, urlop, zakończenie stosunku pracy, zatrudnienie, świadectwo pracy

Świadectwo pracy jest oficjalnym dokumentem wydanym przez pracodawcę potwierdzającym przebieg zatrudnienia danej osoby. Zawiera informacje o okresie zatrudnienia, stanowisku pracy oraz osiągnięciach. Świadectwo pracy jest istotnym dokumentem umożliwiającym potwierdzenie doświadczenia zawodowego i umiejętności pracownika.

Świadectwo pracy

1. Stwierdza się, że: Anna Kowalska

Data urodzenia: 12.03.1987

Był zatrudniony w Firma Handlowa "Omega"

ul. Kwiatowa 1, 00-001 Warszawa

1234567890

w okresie: od 01.09.2020 do 31.08.2023

w wymiarze: etat

2. W okresie zatrudnienia pracownik wykonywał pracę: na stanowisku Specjalista ds. Marketingu

3. Stosunek pracy ustał w wyniku: rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron

4. W okresie zatrudnienia pracownik:

1) wykorzystał urlop wypoczynkowy w wymiarze – 76 dni

2) korzystał z urlopu bezpłatnego – nie dotyczy

3) wykorzystał urlop wychowawczy – nie dotyczy

4) liczba dni niezdolności do pracy określonych w art. 92 k.p. – nie dotyczy

5) wykorzystał zwolnienie od pracy przewidziane w art. 188 k.p. – nie dotyczy

6) został zastosowany skrócony okres wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 36 § 1 k.p. – nie dotyczy

7) wykonywał pracę w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze – nie dotyczy

8) wykorzystał dodatkowy urlop albo inne dodatkowe uprawnienia lub świadczenia przewidziane przepisami prawa pracy – nie dotyczy

9) okresy nieskładkowe – nie dotyczy

10) nie zachował prawa do wynagrodzenia za ... – nie dotyczy

5. Informacja o zajęciu wynagrodzenia: brak zajęć

6. Informacje uzupełniające

Składki na ubezpieczenie społeczne odprowadzane, zgodnie z ustawą, na konto imienne pracownika w Zakład Ubezpieczeń Społecznych Warszawa.

................................................

(pieczęć i podpis Jan Nowak - Dyrektor)

Świadectwo pracy stanowi ważne świadectwo potwierdzające przebieg kariery zawodowej danej osoby. Jest istotnym dokumentem przy poszukiwaniu nowego zatrudnienia, stanowi dowód umiejętności i doświadczenia pracownika. Dlatego też warto dbać o jego zachowanie i przechowywać w bezpiecznym miejscu.