Wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
- Prawo
praca
- Kategoria
wniosek
- Klucze
kp, podpisy, porozumienie stron, rozwiązanie umowy o pracę, ustanie stosunku pracy, wniosek
Wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron jest ważnym dokumentem, który umożliwia obie strony zakończenie stosunku pracy w sposób uregulowany i zgodny z prawem. Wniosek ten powinien zawierać szczegółowe uzasadnienie decyzji oraz prośbę o porozumiewawcze zakończenie umowy. Wnioskodawca powinien być przygotowany na negocjacje i ewentualne ustępstwa, aby osiągnąć korzystne warunki dla obu stron.
Warszawa, dn. 25.10.2023
Jan Kowalski
Prośba o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
Proszę o rozwiązanie umowy o pracę zawartej w dniu 15.03.2022
(data zawarcia rozwiązywanej umowy)
za porozumieniem stron (art. 30 § 1 pkt 1 KP) z dniem 30.11.2023
(data ustania stosunku pracy)
………………………………….
(podpis pracownika)
Wyrażam zgodę/akceptuję
……………………………………………………………….
(podpis pracodawcy lub osoby przez niego upoważnionej)
Podsumowując, wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron to istotny dokument regulujący zakończenie stosunku pracy w sposób przemyślany i zgodny z interesami obu stron. Zawarte w nim postanowienia mają na celu zapewnienie klarowności i sprawiedliwości w procesie rozstania. Dlatego warto dokładnie przeanalizować każdy zapis i upewnić się, że wszystkie warunki są jasne i zrozumiałe dla obu stron.