Umowa wolontariatu

Prawo: cywilne
Kategoria: umowa
Klucze: bezpieczeństwo pracy, dobrowolne, dwie strony, fundacja, odszkodowanie, szkolenia, ubezpieczenie, umowa wolontariatu, wolontariat, wolontariusz, wypowiedzenie umowy, zasady umowy, zaświadczenie, zwrot wydatków, świadczenie pracy

Umowa wolontariatu jest umową cywilnoprawną, w której wolontariusz zobowiązuje się świadczyć pracę na rzecz organizacji prowadzącej działalność pożytku publicznego, bez wynagrodzenia. W umowie określa się m.in. zakres obowiązków wolontariusza, warunki świadczenia pracy oraz zasady obowiązujące podczas trwania współpracy.

Umowa o wolontariat Nr WV/2023/07/12z dnia 12.07.2023

zawarta pomiędzy:

Fundacją "Pomocna Dłoń" (ul. Kwiatowa 12, 00-001 Warszawa, Jan Kowalski) – zwaną dalej Korzystającym,

Anna Nowak (ul. Słoneczna 23, 00-002 Warszawa, 90010112345) – zwaną dalej Wolontariuszem.

Strony, jak w komparycji, zawierają umowę o następującej treści:

§1

1. Korzystający i Wolontariusz zawierają umowę o wolontariat, której zakres obejmuje (przedmiot świadczenia):

a) pomoc w organizacji zbiórek charytatywnych,

b) prowadzenie zajęć edukacyjnych dla dzieci,

c) pomoc w obsłudze biura fundacji.

2. Korzystający, za zgodą Wolontariusza, może przekazać do wykonania także inne świadczenia niż te określone w ust. 1. Przekazanie dodatkowego przedmiotu świadczenia nie wymaga formy pisemnej.

§2

1. Dniem rozpoczęcia świadczenia pracy na zasadach wolontariatu jest 15.08.2023, a dniem zakończenia jest 15.12.2023.

2. Miejscem świadczenia pracy na zasadach wolontariatu jest ul. Kwiatowa 12, 00-001 Warszawa.

§3

Każda ze stron może wypowiedzieć umowę z zachowaniem 7-dniowego okresu wypowiedzenia.

§4

1. Świadczenie objęte umową ma charakter dobrowolny.

2. Czynności wykonywane w ramach umowy są czynnościami, za które nie przysługuje wynagrodzenie.

3. Wolontariuszowi przysługuje zwrot wydatków poniesionych w celu należytego wykonania świadczenia.

4. Wolontariuszowi przysługuje odszkodowanie z tytułu ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków.

§5

Wolontariusz oświadcza, że został poinformowany o:

a) bezpłatnym świadczeniu pracy na rzecz Korzystającego,

b) zasadach bezpiecznego i higienicznego wykonywania świadczenia,

c) niebezpieczeństwach związanych z wykonywaniem umowy (środowisko pracy),

d) prawie do bycia ubezpieczonym od następstw nieszczęśliwych wypadków (na koszt Korzystającego),

e) prawie do uzyskania zaświadczenia o odbyciu wolontariatu,

f) prawie do odbycia kursów i szkoleń, jeśli są niezbędne do świadczenia wolontariatu na podstawie niniejszej umowy (na koszt Korzystającego),

g) prawie do zwrotu wydatków poniesionych w celu należytego wykonania świadczenia objętego niniejszą umową.

§6

W sprawach nieuregulowanych niniejszą umową stosuje się przepisy ustawy o pożytku publicznym i wolontariacie oraz przepisy Kodeksu cywilnego.

§7

Umowę sporządzono w dwóch egzemplarzach, po jednym egzemplarzu dla stron.

(Korzystający) (Wolontariusz)

Umowa wolontariatu to ważny dokument regulujący relacje pomiędzy wolontariuszem a organizacją. Podsumowuje ona prawa i obowiązki stron, określa warunki współpracy oraz zapewnia odpowiednią ochronę każdej ze stron. Przeczytanie umowy wolontariatu pozwala jasno sprecyzować oczekiwania i uniknąć nieporozumień.