Protokół przeglądania akt postępowania dyscyplinarnego

Prawo: karne
Kategoria: protokół
Klucze: akt, dyscyplinarne, obwiniony, oświadczenia, podpisy, postępowanie, protokół, przeglądanie, sprostowania, wnioski

Protokół przeglądania akt postępowania dyscyplinarnego jest formalnym dokumentem służącym do udokumentowania przebiegu i wyników analizy akt postępowania w dyscyplinie pracowniczej. W skład protokołu wchodzą m.in. dane personalne pracownika objętego postępowaniem, opis zarzutów oraz wnioski dotyczące ewentualnych sankcji. Dokument ten stanowi istotne narzędzie w procesie postępowania dyscyplinarnego w miejscu pracy.

Załącznik nr 28

WZÓR

Nr WD/2023/04/12

Protokółprzeglądania akt postępowania dyscyplinarnego

Warszawa, dnia 24.10.2023 r. godz. 10:00

Kpt. Jan Kowalski z 15 Brygady Zmechanizowanej,

działając na podstawie art. 392 ust. 1 pkt 3 w związku z art. 391 ust. 4 ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny (Dz. U. poz. 655, 974 i 1725), przy udziale:

1) Por. Anna Nowak - protokolant;

2) Tomasz Wiśniewski - obrońca,

w postępowaniu dyscyplinarnym prowadzonym przeciwko Sierż. Piotr Zieliński - dowódca drużyny

obwinionemu o popełnienie przewinienia dyscyplinarnego określonego

w art. 297 pkt 1 ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny

udostępnił akta postępowania dyscyplinarnego składające się z 56 kart (pięćdziesiąt sześć).

Akta postępowania przeglądał

obwiniony Sierż. Piotr Zieliński od godz. 10:15 do godz. 11:30,

obrońca Tomasz Wiśniewski od godz. 10:15 do godz. 11:30.

W protokole dokonano następujących sprostowań/uzupełnień: Brak

Oświadczenia i wnioski uczestników czynności: Obwiniony oświadczył, że zapoznał się z aktami sprawy i nie wnosi uwag. Obrońca oświadczył, że zapoznał się z aktami sprawy w imieniu obwinionego i nie wnosi uwag.

Protokół po osobistym odczytaniu podpisuję.

................. .................

________________________*) Niepotrzebne skreślić albo usunąć.

Podsumowując, protokół przeglądania akt postępowania dyscyplinarnego to kluczowy dokument potwierdzający przebieg analizy akt postępowania w dyscyplinie pracowniczej. Jego treść precyzyjnie przedstawia zarzuty oraz rekomendacje dotyczące ewentualnych działań dyscyplinarnych względem pracownika. Dzięki protokołowi możliwe jest utrwalenie wszelkich istotnych informacji oraz zachowanie pełnej dokumentacji procesu.