Opinia o pracy dyrektora

Prawo: oświatowe
Kategoria: opinia
Klucze: dyrektor, jednostka oświaty, ocena, opinia, organ nadzoru, podpisanie, praca, prawo edukacyjne, uzasadnienie

Opinia na temat pracy dyrektora to istotny dokument dotyczący oceny kompetencji, umiejętności i zachowań osoby pełniącej tę rolę. Składają się na niego analiza wyników, obserwacje pracowników oraz ocena działań podejmowanych przez dyrektora. Celem opinii jest dostarczenie rzetelnej informacji na temat efektywności i skuteczności pracy dyrektora, co wpływa na funkcjonowanie całej organizacji.

Anna Kowalskaul. Kwiatowa 12, 34-500 Zakopane, 01.01.2023 - 31.12.2023

PanJan Nowakul. Słoneczna 2, 34-100 WadowiceMałopolski Kurator Oświaty

OPINIA

Na podstawie art. 6a ust. 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2021 r. poz. 1762, z późn. zm.) § 11 ust. 3 rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 25 sierpnia 2022 r. w sprawie oceny pracy nauczycieli (Dz. U. z 2022 r. poz. 1822) Rada Szkoły pozytywnie opiniuje pracę Pana Jan Kowalski – dalej Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 1 im. Adama Mickiewicza w Krakowie.

Uzasadnienie

Dyrektor Jan Kowalski w okresie objętym oceną wykazał się wysokimi kompetencjami zarządczymi, skutecznie realizując cele strategiczne szkoły. Wypracował dobrą współpracę z gronem pedagogicznym, rodzicami i organem prowadzącym. Szczególnie zaangażował się w rozwój oferty edukacyjnej szkoły, wprowadzając innowacyjne programy nauczania. Dba o pozytywny wizerunek szkoły w środowisku lokalnym. Jego działania przyczyniły się do poprawy wyników edukacyjnych uczniów oraz wzrostu zadowolenia z pracy szkoły.

(podpis Anna Kowalska)Przewodnicząca Rady Szkoły

Podsumowując, opinia o pracy dyrektora stanowi istotne narzędzie do oceny jego działań i kompetencji. Bazuje na rzetelnej analizie wyników i obserwacji, co pozwala na dokonanie trafnych wniosków dotyczących efektywności jego pracy. Jest to istotny dokument mający wpływ na dalsze decyzje dotyczące zarządzania organizacją.