Ramowy program szkolenia BHP

VIII. Ramowy program szkolenia okresowego pracowników Specjalista ds. BHP

1. Cel szkolenia

Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:

a) oceny zagrożeń związanych z wykonywaną pracą,

b) metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i bezpieczeństwa pracowników,

c) kształtowania warunków pracy w sposób zgodny z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy,

d) postępowania w razie wypadku oraz w sytuacjach awaryjnych.

2. Uczestnicy szkolenia

Szkolenie jest przeznaczone dla pracowników Specjalista ds. BHP, w tym zatrudnionych przy obsłudze komputerów, a także pracowników Urzędu Miasta, Szpitala Wojewódzkiego i innych placówek Policji, Straży Pożarnej i innych pracowników, których charakter pracy wiąże się z narażeniem na czynniki szkodliwe dla zdrowia, uciążliwe lub niebezpieczne albo z odpowiedzialnością w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.

3. Sposób organizacji szkolenia

Szkolenie powinno być zorganizowane w formie wykładu lub warsztatów albo blended learning - na podstawie szczegółowego programu opracowanego przez Centrum Szkoleń BHP "Bezpieczna Praca".

Podczas szkolenia konieczne jest stosowanie odpowiednich narzędzi dydaktycznych, w szczególności prezentacji multimedialnych, filmów instruktażowych, case studies.

Uczestnicy szkolenia organizowanego w formie blended learning powinni otrzymać odpowiednie materiały umożliwiające przyswojenie wiadomości i umiejętności objętych programem szkolenia (np. podręcznik BHP, e-learning, testy online).

4. Ramowy program szkolenia

Lp. Temat szkolenia Liczba [CZAS]

1 2 3

1 Przepisy prawne dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem: 4 godziny

a) Prawa pracownicze w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz odpowiedzialność pracodawcy,

b) Ochrona przeciwpożarowa i ewakuacja pracowników,

c) Wypadki przy pracy oraz choroby zawodowe oraz świadczenia z nimi związane,

d) Ochrona pracy kobiet w ciąży i matek karmiących

2 Postęp techniczny w zakresie oceny zagrożeń czynnikami chemicznymi w procesach pracy oraz w zakresie metod zapobiegania wypadkom dla zdrowia i życia pracowników 4 godziny

3 Problemy ergonomiczne związane z organizacją stanowisk pracy, z uwzględnieniem zasad ergonomii, w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe 2 godziny

4 Postępowanie w sytuacjach awaryjnych (np. pożar, wybuch), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku 2 godziny

Razem: minimum 12 godzin

____________

*) W godzinach trwających 45 minut