Wniosek o bezpłatny urlop opiekuńczy

Prawo: praca
Kategoria: wniosek
Klucze: bezpłatny urlop opiekuńczy, gospodarstwo domowe, nauczyciel, opieka, poważne względy medyczne, rodzina, wniosek, wsparcie

Wniosek o bezpłatny urlop opiekuńczy to oficjalne pismo skierowane do pracodawcy, w którym pracownik ubiega się o możliwość korzystania z urlopu w celu opieki nad dzieckiem, osobą starszą lub niepełnosprawną. Wniosek zawiera uzasadnienie potrzeby urlopu, planowaną długość oraz proponowany termin korzystania z niego.

Wnioseknauczyciela o bezpłatny urlop opiekuńczy w celu zapewnienia osobistej opieki lub wsparcia osobie będącej członkiem rodziny lub zamieszkującej w tym samym gospodarstwie domowym

....................................... ...........................(Anna Kowalska) (ul. Kwiatowa 12, 34-100 Wadowice, 15.05.2024)

Szanowna Pani/Szanowny Pan DyektorPrzedszkola/Szkoły Podstawowej nr 7w Wadowicach

WNIOSEK*o udzielenie bezpłatnego urlopu opiekuńczego

Zwracam się z uprzejmą prośbą o udzielenie bezpłatnego urlopu opiekuńczego w dniu/oddnia 22.05.2024 do dnia 22.05.2024 (nie więcej niż 5 dni w roku kalendarzowym) w celuzapewnienia osobistej opieki lub wsparcia z poważnych względów medycznych osobie: − będącej członkiem mojej rodziny - Jan Kowalski, stopień pokrewieństwa syn (może to być syn, córka, matka, ojciec lub małżonek)***, − zamieszkującej w moim gospodarstwie domowym - Maria Nowak, zamieszkałej w ul. Polna 2, 34-100 Wadowicez powodu działania siły wyższej w pilnej sprawie rodzinnej spowodowanejchorobą/wypadkiem.

........................................(Anna Kowalska)

____________________* Wniosek może zostać złożony w postaci papierowej lub elektronicznej w terminie nie krótszym niż 1 dzieńprzed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu.

** Należy wybrać właściwe.

*** Przy udzielaniu urlopu, o którym mowa w art. 68b ust. 1 ustawy z 26 stycznia 1982r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z2018r., poz. 967 ze zm.), stosuje się odpowiednio przepisy rozdziału Ia działu siódmego ustawy z 26 czerwca 1974r.- Kodeks pracy (Dz. U. z 2019r., poz. 1040 ze zm.) - dalej k.p., w tym art. 172 k.p.

Wniosek o bezpłatny urlop opiekuńczy powinien być starannie sformułowany i złożony w odpowiednim terminie, z uwzględnieniem postanowień Kodeksu pracy. Po jego rozpatrzeniu przez pracodawcę, następuje podjęcie decyzji o udzieleniu lub odmowie udzielenia urlopu opiekuńczego.