Wniosek o wszczęcie rokowań w sprawie Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy
- Prawo
praca
- Kategoria
wniosek
- Klucze
firma, inicjatywa, negocjacje, podpisanie, pracownicy, rokowania, termin, wniosek, zakładowy układ zbiorowy pracy
Wniosek o wszczęcie rokowań w sprawie Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy jest niezbędny w sytuacji, gdy pracodawca i związki zawodowe chcą ustalić warunki pracy oraz płacy obowiązujące w zakładzie. Dokument ten inicjuje proces negocjacji, mający na celu osiągnięcie porozumienia między stronami. Poprzez złożenie wniosku o wszczęcie rokowań, strony wyrażają chęć podjęcia dialogu i negocjacji w sprawie warunków zatrudnienia.
ul. Kwiatowa 15, 01-001 Warszawa, 2023-10-26
Zakładowa organizacja związkowaZwiązku Zawodowego PracownikówFabryka Mebli "Dąb"ul. Słoneczna 2, 02-002 Warszawaul. Słoneczna 2, 02-002 Warszawa
Wnioseko wszczęcie rokowań w sprawie zawarciaZakładowego Układu Zbiorowego Pracy
Działając w oparciu o art. 2412 Kodeksu pracy oraz przepisy ustawy o związkach zawodowych, niniejszym, w związku z faktem, że dotychczas obowiązujący Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy dla Pracowników Fabryka Mebli "Dąb" został wypowiedziany w dniu 2023-09-30, Fabryka Mebli "Dąb" występuje do Państwa organizacji z inicjatywą podjęcia rokowań w sprawie zawarcia nowego Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników Fabryka Mebli "Dąb". W związku z powyższym uprzejmie proszę o potwierdzenie, w terminie 14 dni od dnia otrzymania niniejszego pisma przystąpienia przez Państwa organizację do rokowań w celu zawarcia układu oraz przedstawienie propozycji terminu kolejnego spotkania.
W imieniu Fabryka Mebli "Dąb"
..........................................(podpis Jan Kowalski)
Wniosek o wszczęcie rokowań w sprawie Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy stanowi pierwszy krok w procesie negocjacji między pracodawcą a związkami zawodowymi. Podsumowuje on intencje stron dotyczące ustalenia warunków pracy oraz płacy w zakładzie. Złożenie takiego wniosku otwiera drogę do dyskusji i negocjacji, które mają na celu osiągnięcie kompromisu i zawarcie zbiorowego porozumienia.