Zarządzenie o naborze na stanowisko sekretarza gminy

Prawo: praca
Kategoria: zarządzenie
Klucze: komisja konkursowa, konkurs, nabór, postępowanie, praca, regulamin, sekretarz gminy, stanowisko, wydanie, zarządzenie

Zarządzenie określa warunki i procedurę naboru na stanowisko sekretarza gminy. Wskazuje kwalifikacje wymagane od kandydatów oraz termin składania dokumentów aplikacyjnych. Wprowadza także informacje dotyczące etapów rekrutacji i trybu przeprowadzania poszczególnych testów i rozmów kwalifikacyjnych.

Zarządzenie nr 12/2023

Burmistrza Gminy Jabłonna

z dnia 20.10.2023 r.

Na podstawie art. 33 ust. 1 i 3 ustawy z 8.03.1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2022 r. poz. 559) w związku z art. 11 ust. 1 ustawy z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530), zarządzam, co następuje:

§1

Ogłasza się nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze – sekretarza gminy Jabłonna.

§2

Nabór jest przeprowadzany w formie konkursu. Nabór rozpocznie się z dniem 21.10.2023 i potrwa do 10.11.2023, do godz. 16.00.

§3

1. Ogłoszenie o przeprowadzeniu konkursu zostanie opublikowane do dnia 21.10.2023 przez wywieszenie na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Jabłonna i publikację w Biuletynie Informacji Publicznej.

2. Termin składania ofert określa się na 10.11.2023. Jako dzień złożenia oferty ustala się dzień wpływu dokumentów do Urzędu Gminy Jabłonna.

3. Treść ogłoszenia o konkursie oraz Regulamin konkursu określa załącznik nr 1 do niniejszego zarządzenia.

§4

1. Do przeprowadzenia postępowania konkurowego powołuje się Komisję Konkursową w składzie:

1) Anna Kowalska

2) Jan Nowak

3) Maria Zielińska

4) Piotr Wiśniewski

5) Katarzyna Kamińska

2. Szczegółowy tryb pracy Komisji Konkursowej określa Regulamin, stanowiący załącznik nr 2 do niniejszego zarządzenia.

§5

Niniejsze zarządzenie wchodzi w życie z dniem wydania.

Zarządzenie o naborze na stanowisko sekretarza gminy podsumowuje proces rekrutacji, informuje o terminie ogłoszenia wyników oraz sposobie powiadamiania kandydatów. Określa także ewentualne zasady rekrutacji uzupełniającej oraz procedury odwoławczej dla osób ubiegających się o stanowisko.