Zarządzenie w sprawie ewidencjonowania czasu pracy w terenie
- Prawo
praca
- Kategoria
zarządzenie
- Klucze
ewidencja wyjść służbowych, ewidencjonowanie czasu pracy, obowiązek pracowniczy, ośrodek pomocy społecznej, praca w terenie, zarządzenie
Zarządzenie w sprawie ewidencjonowania czasu pracy w terenie jest ważnym dokumentem regulującym zasady i procedury dotyczące rejestracji czasu pracy pracowników zatrudnionych poza siedzibą firmy. Dokument określa sposób ewidencji godzin pracy, narzędzia umożliwiające kontrolę czasu przebywania pracowników w terenie oraz obowiązki pracodawcy i pracowników w zakresie rejestracji czasu.
Zarządzenie nr OPS/2023/05/12
Dyrektora Ośrodka Pomocy Społecznej w Krakowie, ul. Krakowska 25
z dnia 15 maja 2023 r.
w przedmiocie ewidencjonowania pracy wykonywanej poza siedzibą ośrodka
Na podstawie art. 47 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 713 ze zm.)
zarządzam, co następuje:
§1
Pracownicy wykonujący pracę poza siedzibą Ośrodka Pomocy Społecznej w Krakowie, ul. Krakowska 25 (zwanego dalej Ośrodkiem), w szczególności pracownicy przeprowadzający rodzinne wywiady środowiskowe i wykonujący pracę socjalną w miejscu zamieszkania strony, zobowiązani są do ewidencjonowania czasu pracy w terenie.
§2
Ewidencjonowanie czasu pracy, o którym mowa w § 1, realizowane jest poprzez dokonanie wpisu w ewidencji wyjść służbowych. Wpis ten obejmuje: datę i godzinę wyjścia oraz powrotu, a także miejsce i cel wyjścia.
§3
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
(podpis)
Wprowadzenie Zarządzenia w sprawie ewidencjonowania czasu pracy w terenie pozwoli efektywnie zarządzać czasem pracy pracowników poza siedzibą firmy, co przyczyni się do poprawy kontroli nad realizacją zadań oraz optymalizacji kosztów. Dzięki klarownym zasadom ewidencji czasu pracy możliwe będzie skuteczne monitorowanie wydajności oraz zapobieganie nadużyciom w zakresie czasu pracy.