Świadectwo Służby

Prawo: praca
Kategoria: zaświadczenie
Klucze: czynna służba wojskowa, emerytura wojskowa, pouczenie, sprostowanie, urlopy, wniosek o sprostowanie, zwolnienie, świadczenia emerytalne, świadectwo służby

Świadectwo Służby jest oficjalnym dokumentem potwierdzającym zatrudnienie pracownika w danej firmie. Zawiera informacje dotyczące miejsca pracy, stanowiska, daty zatrudnienia oraz ewentualnych osiągnięć zawodowych. Jest ważnym dokumentem potwierdzającym doświadczenie zawodowe i może być wymagane przy ubieganiu się o pracę w innych firmach.

.............................................. .............................................

(pieczęć nagłówkowa ul. Polna 12, 01-001 Warszawa, 2024-10-26

jednostki wojskowej)

.............................................. 1234567890

JZ/2024/10/26

ŚWIADECTWO SŁUŻBY

1. Stwierdza się, że Jan Kowalski

imiona rodziców: Adam Maria,

urodzony(-na): 19.03.1985; numer 85031912345,

pełnił(a) czynną służbę w okresie od 01.01.2008 do 31.10.2024

Starszy Szeregowy

………………………………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………………………...

…………………………………………………………………………………………….. .

(dowódca plutonu, 2015-2018)

2. Ostatnio zajmowane stanowisko służbowe

Dowódca Drużyny

...............................................................................................................................................

3. Podstawa prawna zwolnienia z zawodowej służby wojskowej

Rozwiązanie stosunku służbowego za porozumieniem stron

...............................................................................................................................................

4. Żołnierz zawodowy zwalniany z zawodowej służby wojskowej został rozliczony w całości z prawa do urlopu wypoczynkowego w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek służbowy.

Żołnierz zawodowy zwalniany z zawodowej służby wojskowej w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek służbowy, wykorzystał: urlopu wypoczynkowego 20 dni, dodatkowego urlopu wypoczynkowego 5 dni. Żołnierz zawodowy zwalniany z zawodowej służby wojskowej nie wykorzystał urlopu wypoczynkowego 6 dni.

5. Liczba dni urlopów zdrowotnego, szkoleniowego, okolicznościowego wykorzystanych w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek służbowy: urlopu zdrowotnego 3 dni, urlopu szkoleniowego 2 dni, urlopu okolicznościowego 1 dni.

6. Okresy korzystania w czasie całej służby z urlopu bezpłatnego

15.07.2012 - 31.08.2012

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................ (2012-2024)

7. Okres korzystania w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek służbowy, z urlopu okolicznościowego w celu sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny

05.05.2024 - 07.05.2024

..................................................................................................................................................

.................................................................................................................................................. (2024)

8. Urlop macierzyński, dodatkowy urlop macierzyński, urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego, dodatkowy urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlop ojcowski oraz urlop rodzicielski wykorzystany w okresie służby

10.01.2019 - 20.02.2019 (urlop ojcowski)

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................ (2019)

9. Urlop wychowawczy wykorzystany w okresie służby

Nie korzystał

................................................................................................................................................

................................................................................................................................................ (---)

10. Zwolnienia od zajęć służbowych wykorzystane w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek służbowy

2 dni - sprawy rodzinne

................................................................................................................................................

...........

Świadectwo Służby stanowi istotny element CV każdego pracownika, potwierdzając jego historię zatrudnienia oraz umiejętności zawodowe. Jest ważnym dokumentem również dla pracodawców, którzy chcą zweryfikować informacje zawarte w zgłoszeniach o pracę. Posiadanie aktualnego i kompletnego świadectwa służby może zwiększyć szanse na zdobycie upragnionej posady.