Zawiadomienie o wejściu w życie regulaminu wynagradzania

Prawo: praca
Kategoria: zawiadomienie
Klucze: kodeks pracy, placówka, potwierdzenie odbioru, pracownicy niepedagogiczni, regulamin, sekretariat, szkoła, wejście w życie, wynagradzanie, zawiadomienie

Zawiadomienie o wejściu w życie regulaminu wynagradzania informuje pracowników o nowych zasadach dotyczących wynagradzania w firmie. Dokument określa sposób obliczania pensji, premii oraz ewentualnych dodatkowych świadczeń. Pracownicy powinni zapoznać się z wytycznymi w regulaminie, aby uniknąć nieporozumień i utraty świadczeń.

ul. Kwiatowa 15 00-000 Kwiatkowo

2024-03-15

SP/2024/03/15

Pan/Pani Jan Kowalski Pracownik Szkoły/Placówki w ul. Słoneczna 2, 12-345 Słonecznikowo

Działając na podstawie art. 772 § 5 w zw. z art. 241¹² § 2 pkt 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1320) zawiadamiam, że w dniu 2024-03-01 wszedł w życie regulamin wynagradzania pracowników niepedagogicznych zatrudnionych w Szkole/Placówce w ul. Słoneczna 2, 12-345 Słonecznikowo. Treść regulaminu znajduje się do wglądu w sekretariacie Szkoły/Placówki.

Szkoła Podstawowa nr 1 im. Adama Mickiewicza (pieczątka i podpis dyrektora szkoły lub placówki)

Potwierdzam odbiór:

2024-03-15 (data i podpis pracownika otrzymującego zawiadomienie)

Podsumowując, zawiadomienie o wejściu w życie regulaminu wynagradzania to istotny dokument wprowadzający nowe zasady dotyczące wynagradzania w firmie. Pracownicy powinni zapoznać się z regulaminem, aby być świadomi obowiązujących przepisów i warunków wynagradzania w miejscu pracy.