Oświadczenie o braku konfliktu interesów
- Prawo
administracyjne
- Kategoria
oświadczenie
- Instrukcja
Należy rozpocząć od wpisania nazwy dokumentu, czyli "Oświadczenie o braku konfliktu interesów". W sekcji A, Dane osoby składającej oświadczenie, należy uzupełnić imię i nazwisko. Następnie należy wpisać posiadany tytuł lub stopień naukowy, jeśli dotyczy. W polu miejsce zatrudnienia należy podać nazwę firmy lub instytucji, w której osoba jest zatrudniona. W informacji teleadresowej należy podać adres zamieszkania, numer telefonu, faksu (opcjonalnie) oraz adres e-mail. W sekcji B, Oświadczam, że, należy uważnie przeczytać wszystkie punkty i uzupełnić brakujące informacje w nawiasach kwadratowych. W punkcie 1 należy wpisać nazwę organizacji oraz podmiotu, a następnie w podpunktach a, b i c opisać ich działalność związaną z przedmiotem oświadczenia. W punkcie 2 należy wpisać nazwę organizacji oraz rodzaj umowy. W punktach 3 i 4 należy wpisać nazwę organizacji, a w punkcie 4 również rodzaj udziałów. W punkcie 6 należy określić rodzaj umowy. W punkcie 7 należy wpisać, kim jest strona postępowania oraz nazwę organu. W pouczeniu należy podać konkretny przepis prawny, który określa odpowiedzialność karną za podanie nieprawdy lub zatajenie prawdy. Na końcu dokumentu należy wpisać datę sporządzenia oświadczenia oraz złożyć własnoręczny podpis. W stopce dokumentu należy podać przepis prawny dotyczący ochrony danych osobowych. W informacjach dodatkowych można umieścić definicje lub wyjaśnienia użytych w oświadczeniu terminów, jeśli jest to konieczne.
- Dane
adres, data, działalność związana z przedmiotem oświadczenia, email, firma, imię, informacje dodatkowe, nazwisko, organ, organizacja, podmiot, podpis, przepis prawny, przepis prawny dotyczący ochrony danych osobowych, strona postępowania, telefon, tytuł, udziały, umowa
Oświadczenie o braku konfliktu interesów to dokument, w którym osoba składająca oświadczenie informuje o swojej niezależności w kontekście różnych działań oraz relacji zawodowych. Dokument określa szczegółowo warunki, w jakich osoba ta nie jest powiązana z określonymi podmiotami lub działaniami. Oświadczenie to ma kluczowe znaczenie w kontekście transparentności oraz uczciwości. Należy w nim zawrzeć m.in. dane personalne i informacje o zatrudnieniu.
[NAZWA DOKUMENTU]
A. Dane osoby składającej oświadczenie
1. Imię i nazwisko:
[IMIĘ] [NAZWISKO]
2. Tytuł/stopień naukowy, jeżeli dotyczy:
[TYTUŁ]
3. Miejsce zatrudnienia:
[FIRMA]
4. Informacje teleadresowe (adres, tel., faks, e-mail):
[ADRES]
[TELEFON]
[EMAIL]
B. Oświadczam, że:
1) nie jestem członkiem organów [ORGANIZACJA], przedstawicielem lub pełnomocnikiem [PODMIOT], którzy:
a) [DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z PRZEDMIOTEM OŚWIADCZENIA],
b) [DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z PRZEDMIOTEM OŚWIADCZENIA],
c) [DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z PRZEDMIOTEM OŚWIADCZENIA];
2) nie jestem wspólnikiem ani partnerem w [ORGANIZACJA] ani też stroną umowy [UMOWA], prowadzącej działalność w zakresie, o którym mowa w pkt 1;
3) nie jestem członkiem organów [ORGANIZACJA] prowadzących działalność, o której mowa w pkt 1;
4) nie posiadam [UDZIAŁY] w [ORGANIZACJA] prowadzących działalność, o której mowa w pkt 1;
5) nie prowadzę działalności gospodarczej w zakresie, o którym mowa w pkt 1;
6) nie wykonuję zajęć zarobkowych na podstawie [UMOWA] zawartej z podmiotami, o których mowa w pkt 1-5;
7) nie pozostaję w takim stosunku prawnym z [STRONA POSTĘPOWANIA], że rozstrzygnięcia podejmowane w sprawach należących do zadań [ORGAN] mogą mieć wpływ na ich prawa lub obowiązki wynikające z tego stosunku.
Pouczenie: Podanie nieprawdy lub zatajenie prawdy w niniejszym oświadczeniu powoduje odpowiedzialność karną na zasadach określonych w [PRZEPIS PRAWNY].
[DATA] podpis: [PODPIS]
______________
1) Niniejsze dane podlegają ochronie, zgodnie z [PRZEPIS PRAWNY DOTYCZĄCY OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH].
2) [INFORMACJE DODATKOWE - np. definicje]
Oświadczenie o braku konfliktu interesów jest ważnym dokumentem potwierdzającym niezależność danej osoby w relacjach biznesowych. Poprzez zdefiniowanie precyzyjnych warunków, osoba składająca oświadczenie informuje o braku powiązań, które mogłyby wpłynąć na jej obiektywizm. Dokument ten stanowi istotne narzędzie w zapobieganiu potencjalnym konfliktom interesów oraz podkreśla wartość transparentności w działaniach zawodowych.