Umowa o korzystanie z mienia powierzonego
- Prawo
praca
- Kategoria
umowa
- Instrukcja
Należy rozpocząć od wpisania adresu, w którym umowa została zawarta w polu [ADRES]. Następnie należy wpisać datę zawarcia umowy w polu [OKRES]. W polu [FIRMA] należy wpisać pełną nazwę firmy, która jest pracodawcą. W polach [IMIĘ] i [NAZWISKO] należy wpisać imię i nazwisko osoby reprezentującej pracodawcę. Ponownie należy wpisać imię i nazwisko pracownika w odpowiednich polach. W polu [OKRES] należy wpisać datę przekazania mienia pracownikowi. W polu [WYMIENIONE MIENIE] należy szczegółowo opisać mienie przekazywane pracownikowi, np. laptop, telefon, samochód służbowy wraz z numerami seryjnymi lub innymi identyfikatorami. W polu [OKRES] należy wpisać datę obowiązywania ustawy – Kodeks pracy oraz jej jednolity tekst w polu [SYGNATURA]. W polu [OKRES] w § 5 pkt 1 należy określić termin zwrotu mienia w przypadku odstąpienia od umowy przez pracodawcę. W polu [OKRES] w § 5 pkt 2 należy określić termin zwrotu mienia w przypadku rozwiązania stosunku pracy. W polu [ZASADY UŻYTKOWANIA] należy szczegółowo opisać zasady użytkowania powierzonego mienia, np. ograniczenia w użytkowaniu prywatnym, zasady konserwacji, zasady zgłaszania usterek. W polu [LICZBA] należy wpisać liczbę egzemplarzy umowy. Na końcu umowy obie strony, Pracodawca i Pracownik, powinny podpisać się, wpisując swoje imię i nazwisko w odpowiednich polach.
- Dane
adres, firma, imię, liczba, nazwisko, okres, sygnatura, wymienione mienie, zasady użytkowania
Umowa o korzystanie z mienia powierzonego reguluje prawa i obowiązki pomiędzy Pracodawcą, reprezentowanym przez swoje imię i nazwisko, a Pracownikiem, określając między innymi sposób użytkowania powierzonych przedmiotów oraz odpowiedzialność za nie. Dokument ten stanowi ważny krok w zachowaniu klarownych relacji w miejscu pracy.
Umowa o korzystanie z mienia powierzonego
zawarta w [ADRES]
w dniu [OKRES] r.
pomiędzy:
[FIRMA] , reprezentowanym przez
[IMIĘ] [NAZWISKO]
– zwanym dalej Pracodawcą,
a
[IMIĘ] [NAZWISKO] – zwanym dalej Pracownikiem
§1
Pracodawca przekazuje Pracownikowi z dniem [OKRES] r. do używania mienie
stanowiące własność pracodawcy, którym jest:
[WYMIENIONE MIENIE]
§2
Przedmioty, o których mowa w § 1, są powierzone Pracownikowi na zasadach określonych
w ustawie z [OKRES] r. – Kodeks pracy (t.j. [SYGNATURA]) dla
mienia powierzonego.
§3
Przedmioty, o których mowa w § 1, powinny być używane wyłącznie do celów związanych
z obowiązkami pracowniczymi.
§4
1. Pracownik ponosi odpowiedzialność za powierzone przedmioty, o których mowa w § 1, i
powinien użytkować je zgodnie z ich przeznaczeniem.
2. W przypadku uszkodzenia, zniszczenia, zagubienia lub kradzieży przedmiotów
powierzonych, Pracownik powinien niezwłocznie powiadomić o tym fakcie Pracodawcę.
3. Jeżeli uszkodzenie, zniszczenie, zagubienie lub kradzież nastąpiło wskutek okoliczności,
za które ponosi odpowiedzialność Pracownik, Pracodawca może zobowiązać Pracownika do
naprawienia szkody w pełnej wysokości.
4. Pracownik może uwolnić się od odpowiedzialności, jeżeli wykaże, że szkoda powstała z
przyczyn od niego niezależnych lub jeżeli wykaże, że nie ponosi winy za zaistniałą szkodę.
§5
1. Pracodawca może odstąpić od niniejszej umowy w każdym czasie. W takim wypadku
Pracownik obowiązany jest do zwrotu przedmiotów, o których mowa w § 1, w terminie [OKRES].
2. W razie rozwiązania stosunku pracy, Pracownik obowiązany jest niezwłocznie, nie
później jednak niż w ciągu [OKRES] od dnia rozwiązania stosunku pracy, do zwrotu
powierzonych przedmiotów.
3. Przedmioty powinny być zwracane Pracodawcy w stanie możliwie niepogorszonym i
zdatne do użytku. Dopuszczalne pogorszenie stanu przedmiotów powierzonych może być
spowodowane tylko następstwami ich normalnego użytkowania.
§6
1. Zmiany niniejszej umowy wymagają zachowania formy pisemnej pod rygorem
nieważności.
2. W sprawach nieuregulowanych niniejszą umową mają zastosowanie przepisy ustawy z
[OKRES] r. Kodeks cywilny ([SYGNATURA]), a w zakresie odpowiedzialności
za powierzone mienie – Kodeksu pracy.
§7
Użytkowanie mienia powierzonego, o którym mowa w § 1, będzie następowało na
następujących zasadach:
[ZASADY UŻYTKOWANIA]
§8
W kwestiach nieuregulowanych zastosowanie mają przepisy powszechnie obowiązujące, w
szczególności przepisy Kodeksu pracy i Kodeksu cywilnego.
§9
Umowę sporządzono w [LICZBA] jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze Stron.
[IMIĘ] [NAZWISKO] [IMIĘ] [NAZWISKO]
Umowa o korzystanie z mienia powierzonego nakłada szczegółowe zobowiązania dotyczące właściwego użytkowania mienia oraz procedur zwrotu w przypadku zakończenia współpracy. Zachowanie warunków umowy jest kluczowe dla obu stron, aby uniknąć ewentualnych sporów i konfliktów.