Arkusz samooceny systemu kontroli zarządczej

Prawo

administracyjne

Kategoria

formularz

Instrukcja

Należy rozpocząć od uzupełnienia sygnatury dokumentu w wyznaczonym miejscu. W nagłówku tabeli należy wpisać tytuł tabeli, który precyzyjnie określa jej zawartość. W kolumnie 1 należy wpisać nazwę kryterium oceny systemu kontroli zarządczej. W kolumnie 2 i jej podkolumnach należy określić poziomy oceny dla danego kryterium, np. od 1 do 5, gdzie 1 oznacza najniższą ocenę, a 5 najwyższą. W kolumnie 3 i jej podkolumnach należy wpisać dodatkowe informacje uzasadniające wybraną ocenę dla danego kryterium. Dla każdego kryterium, od kryterium 1 do kryterium 13, należy wpisać jego treść, a następnie wybrać odpowiednią ocenę w kolumnie 2 i uzasadnić ją w kolumnie 3. Na końcu dokumentu, w wyznaczonych miejscach, należy wpisać imię, nazwisko i datę osoby odpowiedzialnej za opis pozycji 1 oraz imię, nazwisko i datę osoby odpowiedzialnej za opis pozycji 2. Opis pozycji powinien wskazywać rolę danej osoby w procesie samooceny.

Dane

data, dodatkowe informacje, imię, kryterium, kryterium 1, kryterium 10, kryterium 11, kryterium 12, kryterium 13, kryterium 2, kryterium 3, kryterium 4, kryterium 5, kryterium 6, kryterium 7, kryterium 8, kryterium 9, nagłówek tabeli, nazwisko, opcja 1, opcja 2, opcja 3, opcja 4, opcja 5, opis pozycji 1, opis pozycji 2, sygnatura

Arkusz samooceny systemu kontroli zarządczej jest narzędziem pozwalającym na ocenę aktualnego stanu kontroli zarządczej w organizacji. Dokument ten zawiera szczegółowe kryteria oraz opcje oceny poszczególnych obszarów, umożliwiając kompleksową analizę systemu kontroli zarządczej.

• GENERUJ DOKUMENT
• ZAMÓW KONSULTACJĘ

Arkusz samooceny systemu kontroli zarządczej to kompleksowe narzędzie umożliwiające strukturalną ocenę i analizę skuteczności kontroli zarządczej w firmie. Dzięki zaprezentowanym kryteriom i opcjom oceny, dokument ten ułatwia identyfikację obszarów do poprawy oraz wprowadzenie odpowiednich działań usprawniających zarządzanie.