Plan działalności

Prawo

administracyjne

Kategoria

plan

Instrukcja

Należy rozpocząć od uzupełnienia tytułu dodatkowego, który precyzuje zakres planu działalności. Następnie należy wpisać rok, na który plan jest sporządzany. W kolejnym kroku należy dodać dodatkowe informacje o firmie lub ministerstwie, dla którego tworzony jest plan. Kolejnym krokiem jest określenie działów administracji rządowej, których dotyczy plan. W części A należy zdefiniować maksymalnie pięć najważniejszych celów do realizacji w danym roku. Dla każdego celu należy określić mierniki, które pozwolą ocenić stopień jego realizacji, najważniejsze zadania służące realizacji celu oraz odniesienie do dokumentu o charakterze strategicznym. W części B należy wymienić cele wszystkich zadań budżetowych, określić mierniki ich realizacji oraz podzadania służące osiągnięciu celu. Część C przeznaczona jest na inne cele przyjęte do realizacji w danym roku, które nie zostały wymienione w części A. Dla każdego z tych celów należy określić mierniki realizacji oraz najważniejsze zadania służące ich osiągnięciu. Na końcu dokumentu należy wpisać datę, złożyć podpis oraz podać stanowisko osoby podpisującej dokument.

Dane

cel 1, cel 2, cel 3, cel 4, cel 5, data, dodatkowe informacje o firmie/ministerstwie, działy administracji rządowej, mierniki 1, mierniki 2, mierniki 3, mierniki 4, mierniki 5, odniesienie 1, odniesienie 2, odniesienie 3, odniesienie 4, odniesienie 5, okres, podpis, podzadania 1, podzadania 2, stanowisko osoby podpisującej, tytuł dodatkowy, zadania 1, zadania 2, zadania 3, zadania 4, zadania 5

Dokument 'Plan działalności' stanowi szczegółowy plan działań do realizacji w określonym okresie, skupiający się na celach do osiągnięcia przez działy administracji rządowej oraz cele budżetu państwa. Zawiera jasno określone mierniki realizacji celów oraz najważniejsze zadania służące ich osiągnięciu.

• GENERUJ DOKUMENT
• ZAMÓW KONSULTACJĘ

Plan działalności obejmuje kluczowe cele do realizacji, zarówno te wynikające z budżetu państwa, jak i inne cele strategiczne. Skupia się na konkretnej realizacji zadań oraz osiąganiu określonych mierników jakościowych i ilościowych.