Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego

Prawo

administracyjne

Kategoria

regulamin

Instrukcja

Należy rozpocząć od uzupełnienia nagłówka dokumentu. W polu NAZWA DOKUMENTU należy wpisać "Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego w [MIEJSCOWOŚĆ]". W polu TYP DOKUMENTU wpisujemy "Zarządzenie", "Uchwała" lub inny odpowiedni typ. W polu SYGNATURA należy wpisać numer sygnatury dokumentu. W polu STANOWISKO należy wpisać stanowisko osoby podpisującej dokument, np. "Burmistrz", "Prezydent". W polu JEDNOSTKA wpisujemy nazwę jednostki, np. "Urząd Miejski w [MIEJSCOWOŚĆ]". W polu DATA należy wpisać datę wydania dokumentu. W polu TEMAT DOKUMENTU wpisujemy "nadania Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w [MIEJSCOWOŚĆ]". W polu MIEJSCOWOŚĆ wpisujemy nazwę miejscowości, której dotyczy regulamin. W polu PODSTAWA PRAWNA należy wpisać podstawę prawną wydania regulaminu, np. art. [numer artykułu] ustawy z dnia [data] r. o samorządzie gminnym. Następnie w polu NAZWA REGULAMINU/DOKUMENTU powtarzamy "Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego w [MIEJSCOWOŚĆ]". W Dziale I należy uzupełnić TYTUŁ DZIAŁU, np. "Postanowienia ogólne". W każdym kolejnym rozdziale należy uzupełnić TYTUŁ ROZDZIAŁU, np. "Struktura organizacyjna", "Zakres działania", "Kompetencje", "Tryb pracy", "Postanowienia końcowe". W każdym paragrafie należy uzupełnić TREŚĆ PARAGRAFU zgodnie z tematyką rozdziału. W Rozdziale 3, oprócz paragrafu 13, należy dodać schemat organizacyjny urzędu. Paragraf 13 powinien zawierać wymienienie jednostek organizacyjnych urzędu. W kolejnych rozdziałach i paragrafach należy opisać szczegółowo zadania poszczególnych jednostek i stanowisk, tryb pracy urzędu, kompetencje poszczególnych jednostek oraz postanowienia końcowe i przepisy uchylające. Należy pamiętać o dostosowaniu treści regulaminu do specyfiki urzędu i obowiązujących przepisów prawa.

Dane

data, jednostka, miejscowość, nazwa dokumentu, nazwa regulaminu/dokumentu, podstawa prawna, stanowisko, sygnatura, temat dokumentu, treść - np. schemat organizacyjny, treść paragrafu, typ dokumentu, tytuł działu, tytuł rozdziału

Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego określa zasady działania oraz strukturę organizacyjną urzędu. Dokument zawiera postanowienia dotyczące podziału na działy, rozdziały oraz obowiązki poszczególnych jednostek. Reguluje również kompetencje i zadania pracowników tego urzędu.

[NAZWA DOKUMENTU]

[TYP DOKUMENTU] Nr [SYGNATURA]

[STANOWISKO] [JEDNOSTKA]

z dnia [DATA]

w sprawie [TEMAT DOKUMENTU] w [MIEJSCOWOŚĆ]

Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] nadaje się

[NAZWA REGULAMINU/DOKUMENTU]

Dział I

[TYTUŁ DZIAŁU]

Rozdział 1

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 1. [TREŚĆ PARAGRAFU - POSTANOWIENIA OGÓLNE]

§ 2. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 3. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 4. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 5. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 6. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 7. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 8. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 2

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 9. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 10. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 11. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 12. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 3

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

[TREŚĆ - np. schemat organizacyjny]

§ 13. [TREŚĆ PARAGRAFU - WYMIENIENIE JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH]

Rozdział 4

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 14. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 15. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 16. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 5

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 17. [TREŚĆ PARAGRAFU - ZADANIA JEDNOSTEK/STANOWISK]

§ 18. [TREŚĆ PARAGRAFU - ZADANIA JEDNOSTEK/STANOWISK]

§ 19. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 6

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 20. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 21. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 22. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 7

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 23. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 24. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 25. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 26. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 27. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 8

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 28. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 29. [TREŚĆ PARAGRAFU]

§ 30. [TREŚĆ PARAGRAFU]

Rozdział 9

[TYTUŁ ROZDZIAŁU]

§ 31. [TREŚĆ PARAGRAFU - POSTANOWIENIA KOŃCOWE]

§ 32. [TREŚĆ PARAGRAFU - PRZEPISY KOŃCOWE/UCHYLAJĄCE]

Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego precyzyjnie określa strukturę organizacyjną, obowiązki poszczególnych jednostek oraz zakres kompetencji pracowników. Jest to kluczowy dokument, który stanowi podstawę prawidłowego funkcjonowania urzędu.