Klauzula informacyjna RODO dla współpracowników

Prawo: dane
Kategoria: klauzula
Instrukcja: W pierwszej kolejności należy uzupełnić nazwę dokumentu, wpisując "Klauzula informacyjna RODO dla współpracowników". Następnie należy określić powód przetwarzania danych osobowych współpracownika. W kolejnym kroku należy wpisać pełną nazwę firmy, jej adres oraz dane kontaktowe. Jeżeli firma powołała Inspektora Ochrony Danych, należy podać jego dane kontaktowe. Należy pamiętać o poinformowaniu współpracownika o jego prawach: dostępu do danych, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawa do przenoszenia danych. Konieczne jest wskazanie organu nadzorczego, do którego współpracownik może wnieść skargę w przypadku niezgodnego z prawem przetwarzania jego danych osobowych. Należy precyzyjnie określić cel lub cele przetwarzania danych osobowych współpracownika. Następnie należy określić, czy podanie danych przez współpracownika jest obowiązkowe czy dobrowolne, a także uzasadnić konieczność ich podania. Trzeba wskazać podstawę prawną przetwarzania danych osobowych. Należy określić kategorie odbiorców danych osobowych współpracownika. Na koniec należy określić okres, przez jaki dane osobowe współpracownika będą przetwarzane.
Dane: adres, cel/cele przetwarzania danych, firma, kategorie odbiorców, kontakt, kontakt inspektora ochrony danych, nazwa dokumentu, obowiązkowe/dobrowolne, okres przetwarzania danych, organ nadzorczy, podstawa prawna przetwarzania danych, powód przetwarzania danych, uzasadnienie konieczności podania danych

Klauzula informacyjna RODO dla współpracowników przedstawia informacje na temat przetwarzania danych osobowych przez firmę, w tym prawa pracownika oraz cele przetwarzania. Dowiedz się, jakie dane są gromadzone i w jaki sposób są wykorzystywane.

[NAZWA DOKUMENTU]

W związku z [POWÓD PRZETWARZANIA DANYCH], szanując Twoją prywatność oraz dbając o to, abyś wiedział/a kto i w jaki sposób przetwarza Twoje dane osobowe, poniżej przedstawiam informacje, które pomogą Ci to ustalić.

1. Administratorem Twoich danych osobowych jest [FIRMA] [ADRES] [KONTAKT]. (W przypadku powołania Inspektora Ochrony Danych - w klauzuli informacyjnej konieczne będzie podawanie również jego danych kontaktowych np. w następujący sposób: Powołaliśmy Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możesz się skontaktować [KONTAKT]).

2. Masz prawo do dostępu do swoich danych osobowych, do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Masz również prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych, a także do ich przenoszenia.

3. Jeżeli uznasz, że Twoje dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem, masz prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest [ORGAN NADZORCZY].

4. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu/celach: [CEL/CELE PRZETWARZANIA DANYCH].

5. Podanie przez Ciebie danych jest [OBOWIĄZKOWE/DOBROWOLNE], lecz [UZASADNIENIE KONIECZNOŚCI PODANIA DANYCH].

6. Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych jest [PODSTAWA PRAWNA PRZETWARZANIA DANYCH].

7. Odbiorcami twoich danych osobowych będą: [KATEGORIE ODBIORCÓW].

8. Twoje dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez okres [OKRES PRZETWARZANIA DANYCH].

Dokument 'Klauzula informacyjna RODO dla współpracowników' stanowi kompleksowe źródło informacji dotyczących przetwarzania danych osobowych osób współpracujących z firmą. Zapoznaj się z nim, aby w pełni zrozumieć swoje prawa i obowiązki.